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人力资源绩效评估是一项保证企业正常稳定运行的管理手段之一，是一种对工作人员进行审核评价的活动，可以及时地对工作人员进行筛选，保留对企业发展有利的人才，这对于企业的发展是非常重要的。人力资源绩效评估可以更好地保证企业良好的运行状态，是企业融入市场竞争的重要保障。本文因此进行简要探讨。
人力资源绩效评估方法的比较与探讨
【摘 要】
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人力资源绩效评估是一项保证企业正常稳定运行的管理手段之一，是一种对工作人员进行审核评价的活动，可以及时地对工作人员进行筛选，保留对企业发展有利的人才，这对于企业的发展是
【机 构】
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江苏龙源风力发电有限公司;江苏龙源风力发电有限公司;江苏龙源风力发电有限公司
【出 处】
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经济与社会发展研究
【发表日期】
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2021年20期
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