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为了促进区域科研工作的发展,应构建以人本主义理论下的＂以人为本＂管理体系,打造＂以制度促规范、以研训促提升、以评价促发展＂的三位一体式管理机制,实现科研队伍管理全面进入良性循环。
浅谈区域新上岗科研专干的管理策略
【摘 要】
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为了促进区域科研工作的发展,应构建以人本主义理论下的＂以人为本＂管理体系,打造＂以制度促规范、以研训促提升、以评价促发展＂的三位一体式管理机制,实现科研队伍管理全面进入良
【机 构】
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大连市甘井子区教师进修学校
【出 处】
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大连教育学院学报
【发表日期】
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2017年3期
【基金项目】
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大连市教育科学规划一般课题（ND2013194）
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