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通过对建国以来兵工企业工资制度改革和发展历程的回顾，分析指出了传统工资分配中存在的问题及四次全国性工资改革的意义和作用，在此基础上提出了建立现代兵工企业工资制度的新理论和新模式。
建立现代兵工企业工资制度的探索
【摘 要】
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通过对建国以来兵工企业工资制度改革和发展历程的回顾，分析指出了传统工资分配中存在的问题及四次全国性工资改革的意义和作用，在此基础上提出了建立现代兵工企业工资制度的新
【机 构】
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重庆工业管理学院经管系,重庆工业管理学院学报编辑部
【出 处】
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重庆工业管理学院学报
【发表日期】
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1996年3期
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