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随着社会的发展,人力资源在社会竞争中发挥着越来越重要的作用,由此引起了企业对人力资源信息运用的重视,在这样的背景下,产生了人力资源会计这一新型的会计分支。但由于人力资源会计这一课题的研究还没有形成较为完善的科学体系。对人力资源会计的相关内容进行论述,并提出推进人力资源会计在我国的应用之对策。