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面对企业之间日趋激烈的竞争挑战,经理们无不希望找到一条有效激励员工快速提升业绩的捷径通道.为鼓励员工的出色业绩,以员工业绩考核为基础的业绩工资体系被经理们寄予厚望,而且也成为许多管理咨询顾问乐意向企业推销并能轻易获取这些经理认可的模式.
业绩工资能否提升业绩
【摘 要】
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面对企业之间日趋激烈的竞争挑战,经理们无不希望找到一条有效激励员工快速提升业绩的捷径通道.为鼓励员工的出色业绩,以员工业绩考核为基础的业绩工资体系被经理们寄予厚望,
【机 构】
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韬略咨询公司
【出 处】
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中国人力资源开发
【发表日期】
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2002年4期
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