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随着我国社会经济的迅猛发展,企业规模变得越来越大,但在激烈市场竞争条件下,对企业来说,若想要经营的更加稳定,就一定要增强自己的管理强度,在管理中有效应用激励机制,激发员工的工作热情,实现员工的工作价值。下面本文具体探究了激励机制的作用,并在此基础上提出了有效应用激励机制于企业管理中的几点策略。