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职业院校扩招之后，很多学校学生数量、校园面积扩大了数倍，但也面临师资数量不足、实训条件捉襟见肘的窘境，职业院校外聘教师现象是我国现阶段普遍存在的现象。目前在外聘教师管理方面缺乏有效的依据和法律法规，有些地方甚至出现盲目无序的状况，严重影响了教学水平和课程改革。因此，职业院校外聘教师的管理作为师资管理的一个重要组成部分，具有重要的意义。