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当前，我国二级管理体制改革正在全面铺开，上级管理组织开始向下大规模放权，将提升二级部门的管理水平为抓手，以促进基层组织能按照各自实际情况开展工作，推动局部与整体的协调发展。二级分工会正是在此背景下成为工会组织建设的一个必然趋势。如何实现二级分工会与上级工会组织之间的接轨，实现同级分工会组织之间的融通，加强交流，建设一个标准化的二级分工会不失为一个可行之法。