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文章通过分析国有企业人才流失的现状,从国有企业人才流失的原因入手,一步步探讨如何留住国有企业人才的对策,以便更好地促进国有企业全面快速发展.
浅析国有企业人才流失的原因及对策
【摘 要】
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文章通过分析国有企业人才流失的现状,从国有企业人才流失的原因入手,一步步探讨如何留住国有企业人才的对策,以便更好地促进国有企业全面快速发展.
【机 构】
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太原工具厂,山西,太原,030009
【出 处】
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机械管理开发
【发表日期】
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2010年6期
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