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我院护理部联合人力资源部从2003年开始对全院护士实行绩效考评管理，通过几年的探索和实践，已建立了一套富有实效、充分量化、便于操作的护理人员绩效考评制度，打破了以往于好干坏一个样，职称高低、工龄长短一个样的大锅饭局面，坚持实事求是、公道正派，
护理人员实行绩效考评的体会
【摘 要】
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我院护理部联合人力资源部从2003年开始对全院护士实行绩效考评管理，通过几年的探索和实践，已建立了一套富有实效、充分量化、便于操作的护理人员绩效考评制度，打破了以往于好干
【机 构】
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浙江省平阳县中医院
【出 处】
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护士进修杂志
【发表日期】
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2010年24期
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