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在京山财政系统内,坪坝镇财政所一直有着良好的形象与口碑,该所所长阙俊刚凭借扎实的工作作风和良好的工作热情,带领全所干群情系三农、为民理财,把一个边远山区不起眼的基层所带入到全县财政系统先进行列,并多次荣获市、县财政局和镇党委、镇政府授予的“先进单位”、 “先进党支部”、“党建工作先进单位”及“财政信息宣传先进单位”荣誉称号。
从严治所的领路人
针对坪坝财政所人手少,资金困难,工作量大等诸多困难,阙俊刚坚持从思想、业务、纪律、作风等方面入手,制定各项规章制度,实行科学量化管理,积极开展文明创建活动,以增强全所的凝聚力、向心力,树立财政干部的新形象。
阙俊刚认为,以制度管人是最公平的。两年来,他制订完善了一整套内部管理办法,不仅在生活上严格要求自己,而且在工作上也是身先士卒,率先垂范,做到请吃不到,送礼不要,减免税的口子不开,违反原则的事不做;重担带头挑,困难率先上,名利首先让,制度带头执行。他在自己以身作则的同时,对违反制度的职工也毫不留情。所里一名职工上班经常迟到,他立即要求出纳照章扣发工资,看到所长动了真格,迟到早退的现象再也没有了。
阙俊刚深深懂得,作为一所之长,不仅要严,而且要严中见活,刚中带柔,依靠集体的智慧和力量,工作才能上得去。因此,在工作上,他对职工严格要求,让职工在工作上有压力;在生活上,他处处为职工着想,以情感人。所里干部职工有什么困难,他总是千方百计解决;每逢职工生日,代表所里送祝贺,对困难在职、退休职工年终送上慰问金;工作之外,常跟干部职工们交流思想,了解他们的思想动态,做彼此贴心的朋友;积极引导职工开展多种文娱活动,丰富了职工的业余文化生活,陶冶了职工的思想情操,有效地调动了干部职工的工作积极性。全所上下真正形成了“心往一处想,劲往一处使”的良好氛围。
阙俊刚在严格控制购置费、小车费、招待费等大项经费开支的同时,倡导从一张纸、一滴水、一度电、一分钱节约起,每年节约支出2万元,在“小钱”上作出了大文章。两年来,该所从小处着眼,培养全所干部职工艰苦奋斗、勤俭节约的意识,从而在工作、生活中时刻自觉勤俭节约。为树立财政形象,阙俊刚把服务大厅作为树立财政形象的窗口管理,加强大厅工作人员的纪律管理、业务学习和服务意识,要求“文明服务响,微笑服务甜,业务服务快,委屈服务忍”,努力营造服务方式好,工作效率高,服务质量优,和谐温馨的服务环境,赢得了服务对象的广泛赞誉。同时教育干部职工正确处理服务与监管的关系,做到原则不丢,服务跟上,对该办的事项不拖、不推诿,更不以权谋私。
服务“三农”的贴心人
为了当好传播党的惠农政策的使者,架好密切党群干群关系的桥梁,阙俊刚带领职工不折不扣地落实好党在农村的各项政策,让农民得到实惠。他利用本所政务公开栏、拉横幅、发宣传单等形式把党的惠民政策宣传到家喻户晓。对“粮食三补”资金和家电下乡补贴严格按政策、按程序审核办理,两年来发放补贴资金800余万元,准确发放到户率达到100%,没有出现一起农户上访事件。
阙俊刚对农村财务实行源头堵漏,严格做到“村官用钱村民批”,健全了农民负担监管机制,切实维护了农民的利益。针对个别村的财务违纪行为,他在镇党委、政府的支持下,组织专班进行了查帐处罚,在全镇起到了震慑作用。对村级经济组织违规收入支出,他要求财务人员要严格把关,维护财经纪律的严肃性。今年初国家通村公路补贴款下来后,一些工程承包商三番五次找他通融一下,想用一些其他发票领取公路款,以逃避税收,遭到他严词拒接,最后都一律到税务部门开取了足额的建安税务发票,实现税收20多万元,他的协税护税意识受到地税部门好评。与村组干部接触多了,彼此熟悉了,他们有时不自觉地“提醒”他:“不要只顾埋头拖车,不要忘了抬头看路”、“睁只眼,闭只眼算了”,面对他们“友好”的规劝,他总是笑着对他们说:“那样做不行,我作为财政所长,必须按照财政规章办事,既是对自己的工作负责,也是对你和你村级的财务管理负责。”
阙俊刚积极参与结对共建帮扶村活动,只要有时间就下到村组农户家座谈,掌握第一手材料。经过多次走访村组干部和群众,他发现结对共建的某村村级班子成员之间有些芥蒂,就马上和镇包村领导一起组织了村支两委成员民主生活会,在会上他们将彼此间的是是非非和工作意见一一抖落出来,打破了过去互相猜疑,不务实事的格局,增进了村支两委成员之间的团结,发挥了村委的战斗保垒作用。当了解到村兴办公益事业缺资金,他千方百计融资1万元帮该村修库筑坝,并对特困户家庭走访慰问,进行爱心救助。
他说:我们虽不能为农民办多大实事,但只要我们是真心、尽力与老百姓贴心,必定会促进我们财政工作的开展。
廉洁自律的理财人
旁人都认为财政所长手握财权,捞油水是最方便的,但阙俊刚感到当好财政所长更是一份沉甸甸的责任。他说:“搞基层财政工作的大权没有,小权却不少,天天与金钱打交道,每年收支拨付数百万元,如不保持清醒头脑,稍有疏忽就会犯错误。”他倡导全所干部要“做事上进,做人干净,群众满意,领导放心”,为此,他制定了廉政规范制度,使全所同志有章可循,有规可依,同时,联系财政战线正反两方面的典型事例进行生动活泼的教育。
两年来,对财政经费的拨付,阙俊刚总是严格把关,镇里有个别村想增加点转移支付资金,几次说情宴请,均被他婉拒。今年院内维修改造时,不少包工头纷纷找上门,送礼品、塞红包,但他都婉言谢绝,最终通过考核,将基建项目承包给诚实守信、标价公道的承包商。虽然为此得罪了不少人,但却赢得了建筑工程质量和全所职工的信赖。这几年,他的一位亲戚在开出租车,一位亲戚在开超市。按说,公事私事把亲戚小车叫来所里多跑几趟,在超市多拿贵重点烟酒招待客人不为过份,但他坚持不用私车,有时办公事还宁愿搭便车;所里公用品指定专人到超市购买,且价格要合理、节约。对此,亲戚们颇有微词。但他的言传身教,使全所同志能自觉抵制金钱物质的诱惑,做到私情不徇、请吃不到、送礼不要、违法不干,深受社会各界的好评。
情系“三农”理财忙,鲜花荣誉接踵到。在从事基层财政工作21年来,阙俊刚连续19年被县财政局评为“先进工作者”,连续7年被评为“财政信息宣传先进个人”,还先后被京山县委授予“勤政廉政先进个人”,被荆门市财政局评为“先进工作者”。
坪坝财政所成长为全县基层所的一面旗帜。面对未来,阙俊刚没有停止追求,依旧带领全所职工昂首向前,用智慧和汗水描绘着精彩人生。
从严治所的领路人
针对坪坝财政所人手少,资金困难,工作量大等诸多困难,阙俊刚坚持从思想、业务、纪律、作风等方面入手,制定各项规章制度,实行科学量化管理,积极开展文明创建活动,以增强全所的凝聚力、向心力,树立财政干部的新形象。
阙俊刚认为,以制度管人是最公平的。两年来,他制订完善了一整套内部管理办法,不仅在生活上严格要求自己,而且在工作上也是身先士卒,率先垂范,做到请吃不到,送礼不要,减免税的口子不开,违反原则的事不做;重担带头挑,困难率先上,名利首先让,制度带头执行。他在自己以身作则的同时,对违反制度的职工也毫不留情。所里一名职工上班经常迟到,他立即要求出纳照章扣发工资,看到所长动了真格,迟到早退的现象再也没有了。
阙俊刚深深懂得,作为一所之长,不仅要严,而且要严中见活,刚中带柔,依靠集体的智慧和力量,工作才能上得去。因此,在工作上,他对职工严格要求,让职工在工作上有压力;在生活上,他处处为职工着想,以情感人。所里干部职工有什么困难,他总是千方百计解决;每逢职工生日,代表所里送祝贺,对困难在职、退休职工年终送上慰问金;工作之外,常跟干部职工们交流思想,了解他们的思想动态,做彼此贴心的朋友;积极引导职工开展多种文娱活动,丰富了职工的业余文化生活,陶冶了职工的思想情操,有效地调动了干部职工的工作积极性。全所上下真正形成了“心往一处想,劲往一处使”的良好氛围。
阙俊刚在严格控制购置费、小车费、招待费等大项经费开支的同时,倡导从一张纸、一滴水、一度电、一分钱节约起,每年节约支出2万元,在“小钱”上作出了大文章。两年来,该所从小处着眼,培养全所干部职工艰苦奋斗、勤俭节约的意识,从而在工作、生活中时刻自觉勤俭节约。为树立财政形象,阙俊刚把服务大厅作为树立财政形象的窗口管理,加强大厅工作人员的纪律管理、业务学习和服务意识,要求“文明服务响,微笑服务甜,业务服务快,委屈服务忍”,努力营造服务方式好,工作效率高,服务质量优,和谐温馨的服务环境,赢得了服务对象的广泛赞誉。同时教育干部职工正确处理服务与监管的关系,做到原则不丢,服务跟上,对该办的事项不拖、不推诿,更不以权谋私。
服务“三农”的贴心人
为了当好传播党的惠农政策的使者,架好密切党群干群关系的桥梁,阙俊刚带领职工不折不扣地落实好党在农村的各项政策,让农民得到实惠。他利用本所政务公开栏、拉横幅、发宣传单等形式把党的惠民政策宣传到家喻户晓。对“粮食三补”资金和家电下乡补贴严格按政策、按程序审核办理,两年来发放补贴资金800余万元,准确发放到户率达到100%,没有出现一起农户上访事件。
阙俊刚对农村财务实行源头堵漏,严格做到“村官用钱村民批”,健全了农民负担监管机制,切实维护了农民的利益。针对个别村的财务违纪行为,他在镇党委、政府的支持下,组织专班进行了查帐处罚,在全镇起到了震慑作用。对村级经济组织违规收入支出,他要求财务人员要严格把关,维护财经纪律的严肃性。今年初国家通村公路补贴款下来后,一些工程承包商三番五次找他通融一下,想用一些其他发票领取公路款,以逃避税收,遭到他严词拒接,最后都一律到税务部门开取了足额的建安税务发票,实现税收20多万元,他的协税护税意识受到地税部门好评。与村组干部接触多了,彼此熟悉了,他们有时不自觉地“提醒”他:“不要只顾埋头拖车,不要忘了抬头看路”、“睁只眼,闭只眼算了”,面对他们“友好”的规劝,他总是笑着对他们说:“那样做不行,我作为财政所长,必须按照财政规章办事,既是对自己的工作负责,也是对你和你村级的财务管理负责。”
阙俊刚积极参与结对共建帮扶村活动,只要有时间就下到村组农户家座谈,掌握第一手材料。经过多次走访村组干部和群众,他发现结对共建的某村村级班子成员之间有些芥蒂,就马上和镇包村领导一起组织了村支两委成员民主生活会,在会上他们将彼此间的是是非非和工作意见一一抖落出来,打破了过去互相猜疑,不务实事的格局,增进了村支两委成员之间的团结,发挥了村委的战斗保垒作用。当了解到村兴办公益事业缺资金,他千方百计融资1万元帮该村修库筑坝,并对特困户家庭走访慰问,进行爱心救助。
他说:我们虽不能为农民办多大实事,但只要我们是真心、尽力与老百姓贴心,必定会促进我们财政工作的开展。
廉洁自律的理财人
旁人都认为财政所长手握财权,捞油水是最方便的,但阙俊刚感到当好财政所长更是一份沉甸甸的责任。他说:“搞基层财政工作的大权没有,小权却不少,天天与金钱打交道,每年收支拨付数百万元,如不保持清醒头脑,稍有疏忽就会犯错误。”他倡导全所干部要“做事上进,做人干净,群众满意,领导放心”,为此,他制定了廉政规范制度,使全所同志有章可循,有规可依,同时,联系财政战线正反两方面的典型事例进行生动活泼的教育。
两年来,对财政经费的拨付,阙俊刚总是严格把关,镇里有个别村想增加点转移支付资金,几次说情宴请,均被他婉拒。今年院内维修改造时,不少包工头纷纷找上门,送礼品、塞红包,但他都婉言谢绝,最终通过考核,将基建项目承包给诚实守信、标价公道的承包商。虽然为此得罪了不少人,但却赢得了建筑工程质量和全所职工的信赖。这几年,他的一位亲戚在开出租车,一位亲戚在开超市。按说,公事私事把亲戚小车叫来所里多跑几趟,在超市多拿贵重点烟酒招待客人不为过份,但他坚持不用私车,有时办公事还宁愿搭便车;所里公用品指定专人到超市购买,且价格要合理、节约。对此,亲戚们颇有微词。但他的言传身教,使全所同志能自觉抵制金钱物质的诱惑,做到私情不徇、请吃不到、送礼不要、违法不干,深受社会各界的好评。
情系“三农”理财忙,鲜花荣誉接踵到。在从事基层财政工作21年来,阙俊刚连续19年被县财政局评为“先进工作者”,连续7年被评为“财政信息宣传先进个人”,还先后被京山县委授予“勤政廉政先进个人”,被荆门市财政局评为“先进工作者”。
坪坝财政所成长为全县基层所的一面旗帜。面对未来,阙俊刚没有停止追求,依旧带领全所职工昂首向前,用智慧和汗水描绘着精彩人生。