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<正> 一、文化环境对跨国企业管理的影响随着跨国经营活动的普遍展开,在交叉文化(不同文化背景的人在一起工作和交往)条件下进行经营与管理的问题日益引起了人们的注意。跨国经营与国内经营的根本不同之点,在于两种经营是处于不同的文化氛围中。文化差异造成的文化摩擦,是导致跨国经营与管理失败的主要原因之一。长期以来,对文化的研究仅仅是文化人类学家的事,管理学家以及企业界的管理者似乎忽视了文化的存在。虽然有些学者和实