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企业制度是指企业对其员工的思想、行为、责任、权利及奖罚原则等等作出的一系列的规范，它确立了企业员工能做什么、不能做什么，要怎样做、不能怎样做的基本原则，它的基本特征是具有“约束性”。企业制度是企业建立、发展和壮大的基本保障和先决条件，它能使企业的各项工作走向成熟和规范化，它克服了“人治”管理的随意性和感情化色彩，从而为实现企业的各项内部管理目标打下基础。