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地方性体育发展战略规划应遵照全国体育发展战略执行，要立足于厦门地方“特”色，以１０年为宜。就现状而言，近期目标应以理顺关系，激发组织内部和社会各方面的积极因素为主要任务。对竞技体育与群众体育协调发展的关系问题，应着眼于运动项目的合理配置，目的是充分利用体育的竞争机制推动市体育整体工作的开展。“办”和“管”体育即是方法也是观念的问题；落实这些工作的关键是人，人材的培养和引进应两条腿走路。