优化人力资源配置促进企业健康发展

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科学合理优化人力资源配置,最大限度促使企业产生更大的经济效益和社会效益,需要加强人力资源规划,优化人力结构,加强职工培训,健全分配机制和激励机制,才能促进企业健康持续发展。
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