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国电南自 组织变革引爆人力资本
国电南自 组织变革引爆人力资本
来源 :企业管理 | 被引量 : 0次 | 上传用户:jerryweimao
【摘 要】
:
2007年9月,国电南京自动化股份有限公司(简称国电南自)新的领导班子确立了产业链适度延伸、同轴多元化的"两轮驱动,三足鼎立,创新管理,跨越发展"的新战略,并且,按照"合并同类项"的
【作 者】
:
张国新
姜文锐
【机 构】
:
四川大学工商管理学院,国电南京自动化股份有限公司
【出 处】
:
企业管理
【发表日期】
:
2012年1期
【关键词】
:
人力资本
引爆
变革
组织
2007年
合并同类项
领导班子
三足鼎立
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2007年9月,国电南京自动化股份有限公司(简称国电南自)新的领导班子确立了产业链适度延伸、同轴多元化的"两轮驱动,三足鼎立,创新管理,跨越发展"的新战略,并且,按照"合并同类项"的方式将经营单位进行了系统整合。
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