【摘 要】
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一、坚持竞争择优原则,优化定岗人员结构rn在乡镇机构改革人员定岗工作中,要坚持党管干部的原则,贯彻干部“四化”方针,注重优化人员结构.按照“工作需要、群众参与、综合考
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一、坚持竞争择优原则,优化定岗人员结构rn在乡镇机构改革人员定岗工作中,要坚持党管干部的原则,贯彻干部“四化”方针,注重优化人员结构.按照“工作需要、群众参与、综合考评、组织决定”的基本要求,公开、公平、竞争、择优,充分发扬民主,做到程序与方法、职位与任职条件、考评结果和定岗人员公开,增加工作透明度,接受群众监督,建设一支精干、高效、廉洁的乡镇党政机关和事业单位工作人员队伍.
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