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在当今的市场经济环境下，企业之间的竞争日益激烈，特别是国有企业在这种环境下深深体会到机制对于一个企业的重重障碍，寻求国有企业改革与发展之路一直是企业管理人员心中的梦想，回首中国五千年文明史，有多少散发着光芒的管理思想被现在的洋管理所排挤，又有多少中国古代的哲理思想被蒙灰，这不能不说是作为中国企业管理家最大的损失。