新医改下的公立医院财务管理问题与解决途径

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  【摘 要】随着社会的发展,我国医疗行业也进入改革中,在新医改政策下,公立医院财务越发受到社会各界关注。财务管理制度对于我国公立医院来说,可以帮助其有效控制成本,并提高医院资金管理水平和管理效率。当前,我国公立医院财务管理人员专业素质不高,缺乏风险意识,财务管理制度不完善,致使我国公立医院在财务管理上出现诸多问题。在新医改背景下,医院应全面提高医院财务管理人员水平,完善医院财务管理制度,提高风险意识,解决当前公立医院财务管理问题。
  【关键词】新医改;公立医院;财务管理;问题和解决
  一、引言
  我國医疗体制正随着我国社会发展进行不断深化和改革,我国医院正面临很大挑战,特别是新医改政策实施以来,我国公立医院财务管理工作迎接最大挑战。财务管理工作对维持公立医院正常运行具有重要意义,改善我国公立医院财务管理工作现有弊端,不仅可以提高公立医院管理效率和资金运行效率,从一定程度上来说,还可以推动我国医疗事业稳定发展,优化我国医疗产业资源配置情况。
  二、新医改下财务管理对公立医院的重要性
  1.财务管理可以帮助公立医院控制成本
  受医疗不确定性、市场经济变化、医院人员变动等因素影响,在公立医院管理过程中存在很大不稳定因素。对我国公立医院而言,这些医院硬性过程中产生的成本问题,将对其正常运行造成巨大影响。而在新医改政策实行后,公立医院可以使用科学的财务管理办法,对医院运行过程中,产生的成本费用进行有效控制,如人员成本、运营成本等。并根据财务管理办法,科学减少成本支出,从而对医院进行科学化资金管理,提高公立医院财务管理水平和经济收益,让公立医院能平稳运行。
  2.财务管理可以帮助公立医院提高管理效率
  公立医院想要维持稳定运行状态,就一定要对自身进行监督管理。在新医改背景下,财务管理制度可以帮助公立医院建立完善监督管理体系,这样医院就可以对自身运行各个环节进行监管,了解自身资源配置情况,并根据医院实际运行需要,优化自身资源配置,提高资源使用效率。同时,可以帮助医院减少不必要资源浪费,提高公立医院管理效率和资源利用效率。
  3.财务管理可以帮助公立医院提高资金管理水平
  对于公立医院来说一定要有充足的资金,才能维持稳定发展。因此,资金是医院运行和发展的前提和关键,医疗事业想要进步也是离不开资金的。
  在新医改政策下,公立医院财务管理部门及财务管理人员,可以通过财务管理监督体系,对医院各方面数据进行综合分析,进行资金管理优化,并根据公立医院经营情况和战略计划,对医院现有资金进行管理和控制。在财务管理体系下,医院可以提高自身资金管理水平,并提高自身资金使用效率,为医院带来更好发展,维持稳定的医疗秩序。
  三、新医改下公立医院财务管理问题
  1.财务管理人员专业素质不高
  财务管理工作具由极强专业性,特别是公立医院财务管理涉及面不仅仅是行政方面财务管理工作,还有医疗相关财务管理工作。而当前我国公立医院财务管理部门中,大部分财务管理工作人员,其专业素质不高,对医院财务管理方面也缺乏实践知识,致使我国公立医院整体财务管理水平得不到提升。
  在新医改政策影响下,我国公立医院财务管理工作变得复杂,且涉及范围也有所扩大。当前财务管理水平并不能满足我国公立医院发展需要,因此一定要提高财务管理人员专业素质,这样才能提高公立医院整体管理水平,满足新医改政策要求。
  2.缺乏完善财务管理制度
  随着医疗改革不断深入,我国公立医院所面临挑战也越来越多,但目前我国公立医院严重缺乏风险防范意识,这种意识缺乏体现在财务管理制度方面。医院缺乏完善的财务管理制度就为其运行添加了不必要的风险。缺乏完善财务管理制度,致使医院使用资金时常常存在诸多问题,导致风险发生,影响医院发展,同时医院缺乏应急机制,一旦其运行出现问题,根本没有制度可循。
  3.缺乏完善预算编制体系
  预算管理作为公立医院财务管理中的重要部分,其编制对公立医院财务管理工作带来极大影响。完善预算管理体系,可以帮助顺利开展财务管理工作,并为财务管理工作提供方向。而当前我国公立医院缺乏完善预算编制体系,这从一定程度上制约医院财务管理制度发挥其正常职能,还导致医院出现资金浪费等资源配置不合理情况。
  四、新医院下公立医院财务管理问题解决途径
  1.对公立医院进行财务内部控制管理
  在进行内部控制管理时,首先,公立医院要对财务管理部门进行内部控制,提高财务管理工作人员专业素质,在聘用财务管理人员时,医院一定要对从业人员专业素质进行考核,如果其专业素质符合公立医院财务管理部门标准,医院还要对其进行医院财务管理相关专业培训,确保其专业水平符合达到医院财务管理水平要求。并且医院应定期根据自身发展需要,组织财务管理工作人员进行培训,提高其专业素质,并随时在工作中,对其工作状态进行评价,提高其自身素质。
  其次,公立医院应针对自身在管理工作中问题进行内部完善和控制,对自身收支情况、采购程序、政采环节等重要环节进行内部控制,为财务管理工作奠定发展基础。
  2.完善公立医院财务管理制度
  在建立财务管理制度时,公立医院应以新医改政策为方向,并利用专业财务管理手段,根据医院实际运行和经营情况,建立符合自身的完善财务制度管理体系。对医院各科室进行科学财务管理,财务工作人员也应该依据财务管理体系,对医院运行情况进行监督。
  同时,公立医院财务管理部门还要根据医院经营数据和收支情况,编制财务报表,及时发现医院在财务管理工作中或是经营中存在问题,并对问题发生原因进行分析,避免同样问题重复发生,并根据风险应急机制展开对策,将问题最小化。
  3.完善预算管理制度
  预算管理工作作为公立医院财务管理工作基础,对医院财务管理工作有十分重要作用。预算管理工作可根据公立医院过去的财务数据,运用科学预算手段并结合医院新的战略计划,得出合理的预算数据,其不仅可以对医院支出和收入情况进行预测,还可以对公立医院财务状况进行预判,为医院财务管理工作提供保障。
  在制定公立医院预算管理制度时,财务管理部门一定要对医院各个部门实际情况进行细致了解,形成系统性认识。同时,财务管理部门还要对公立医院往年经营收支数据作系统性汇总,然后根据医院发展情况,合理制定医疗发展方向,确保医院能稳定获得经济收益。
  预算管理制度还可以配合财务管理制度,对医院运营能力进行精准预估,为医院安全性提供保障,降低医院投资风险。在对公立医院大型医疗设备进行采购时,应根据医院经济情况,严格设置采购栏标金额,并对医院各科室不同需求程度,进行方案策划。
  在新医改政策下,预算管理制度可以帮助公立医院制定科学性支出计划,并配合公立医院财务管理制度,减少医院不必要开销,降低医院运行成本。
  五、总结
  在新医改背景下,公立医院财务管理制度显得愈发重要,想要有效改善当前我国公立医院在财务管理上存在问题,就应该提高公立医院财务管理人员专业素质,并建立完善预算管理制度和财务管理制度,对公立医院经营情况和资金运行情况进行实时监督,确保公立医院能取得良好经济效益,并为我国社会创造良好社会效益。公立医院一定要认识到财务管理工作对其发展和经营重要性,让我国公立医院能在当前激烈医疗竞争中,迎难而上,激流勇进。
  参考文献:
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