工资改革与当官心理淡化

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<正> 最近几个月,不少报刊转载了今年第二期《社会》杂志的一篇文章,题为《工资改革与当官心理》,文中谈到,最近进行的工资改革,尤其对中小学教师和大学教师,强化了一种弃教从政、弃科研入仕途的心理态势。实际的情况恰恰相反,最近进行的工资改革,更强化了教师不愿做党政管理工作、不愿当官的心理态势,已调到党政工作岗位的教师,也千方百计地设法回到教学岗位上去。以大学为例,1956年工资改革时,大学的正科长最低工资是行政17级,副科长19级,讲师相当于行政18级。讲师的工资低于正科长一级,而高于副科长一级。最近进行的工资改革,正科长的最低职
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