会计学“课程思政”教学改革研究r——基于管理会计指引体系的思考

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文章在分析会计学课程思政的必要性与困难的基础上,提出基于管理会计指引体系的课程思政教学改革路径.文章在教学目标、教学内容、思政内容融入点、教学单元、教学考核设计等方面进行课程思政教学改革,并探讨了问题导向、案例教学与联席课程的三种课程思政教学方法,以及课程思政教学团队方面的改革.
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高成长企业崩塌式财务困境是一种看似特殊又具有一定普遍性的现象.文章结合乐视网典型案例,通过将企业高成长区分为以规模衡量的第1类高成长和以价值衡量的第2类高成长,以及构建嵌入利益相关者行为的“二力四象限”财务困境分析模型,初步解析了高成长企业崩塌式财务困境之谜.为防范高成长企业陷入崩塌式财务困境,企业要适当控制第1类高成长节奏和速度,努力促成第2类高成长,使二者在幅度和周期上尽可能同步;做好利益相关者关系维护和管理;建立嵌入利益相关者行为的动态财务困境预警系统,防止致困力和抗困力“二力”严重失衡.
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文章以2012—2019年沪深A股制造业上市企业为研究样本,对环境规制在企业核心竞争力提升中的作用进行检验,并进一步探讨服务柔性在两者关系的调节作用及技术创新的中介效应.结果表明:环境规制能对企业核心竞争力产生倒逼效应,即两者显著正相关;服务柔性显著增强环境规制对企业核心竞争力的促进作用;技术创新在环境规制与企业核心竞争力中起到显著中介效应,即环境规制能通过提升企业技术创新进而对核心竞争力起到显著促进作用.文章的研究结论能对现阶段正处于转型关键期的制造业提升核心竞争力提供一定指导效应.
文章以DPSIR为框架,采用层次分析法构建适合于冶金企业的环境与经济综合绩效评价模型,并以此分析冶金企业环境与经济综合绩效,给出适用的意见和建议,包括完善环境会计相关法律法规,加强冶金企业的管理和战略规划,加强环保部门的监管力度,加强新技术、新设备、新工艺的引进力度以及加强环保培训、增加研发投入等方面,试图促进冶金企业实现环境与经济综合绩效的提升.
随着市场经济的改革深化,我国咨询设计企业逐步由事业单位改制为现代企业,他们面临的外部环境和内部管理模式均发生了巨大变化.在市场化竞争的机制下,传统咨询设计企业“以包代管”的粗放式财务管理弊端不断显现.文章主要以目前咨询设计企业集团财务管理中普遍存在的问题入手,以案例形式提出咨询设计企业集团财务管控体系的有关构想,目的在于提升咨询设计企业集团财务内控管理水平和风险防范能力,推动企业精细、精准、精益管理.
文章主要研究在业绩承诺前提下,主板上市公司高溢价并购商誉对并购当期及后续年度盈利能力与企业价值的影响.结果表明:业绩承诺下的高溢价并购商誉对并购当期及后续年度的盈利能力均呈现负向影响,对并购当期的企业价值有正向影响,但这种正向影响在后续年度并未持续;其主要原因在于估值不准确、存在代理问题以及业绩承诺不够完善等.
2020年11月,证监会对永煤控股债券违约案展开立案调查,事件引发舆论对部分国有企业可能“逃废债”的质疑,严重打击了投资者对信用债市场的信心.文章从外部因素和内部因素两方面对该事件进行分析发现永煤控股出现债务危机的主要原因是:行业整体发展放缓的环境下,公司存在采用高风险的融资策略、大额资金被控股股东占用等情况.这些问题在地方国有企业中有很强的代表性,对其进行深入分析,对国有企业深化改革、提高融资效率以及提高证券市场中介机构执业质量均有重要的意义.
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