如何加强公租房后期管理

来源 :中国房地产业·下旬 | 被引量 : 0次 | 上传用户:zhoujans
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  【摘要】公租房属于我国保障性住房的一种类型,随着城市化发展加快,公租房建设规模扩大、入住人口增加,做好后期管理工作成为一个重点。本文首先分析了公租房后期管理遵循的原则,然后指出目前管理工作存在的问题,最后总结了加强管理的几点措施,以供参考。
  【关键词】公租房;后期管理;遵循原则;问题;改进措施
  公租房面对的是城镇中低收入住房困难家庭、新进就业无房职工,以及在城镇稳定就业的外来务工人员。从公租房的概念和使用情况出发,具有保障性、租赁性、专业性、政策支持性、供应群体广泛性的特点。公租房在使用过程中,加强后期管理工作,才能提高住房使用效率,避免资源闲置或浪费。以下结合实践,探讨了加强公租房后期管理的相关措施。
  1、公租房后期管理遵循的原则
  1.1 统一管理
  公租房后期管理工作要做到四个统一:①管理机构统一,行政管理机构应以房定编,合理配置人员、资金等要素。②服务流程统一,根据公租房的使用情况,制定科学完善的工作流程和服务标准。③准入考核统一,针对住房申请人,严格开展考核工作,保证运营管理规范有序。④信息平台统一,和建设、司法、公安、民政等部门保持信息共享,动态监管信息。
  1.2 市场运营
  公租房的运行管理,既需要政府宏观调控,又要发挥出市场的作用,构建政府支持+市场运作的管理模式。在公租房的运营上,要求运营单位是独立主体,而不是由政府部门运营;政府可以在市场上购买服务,利用市场化的管理服务手段,实现公租房的运营管理目标。
  1.3 严格监管
  在公租房的监管上,应该充分利用法律、经济、行政、技术等手段,同时配合有效的激励政策。在法律方面,应该针对违规行为制定惩罚措施;在行政方面,应该建立多层级监管体系。此外,产权单位和物业公司,应该开展日常监管工作,对租户进行思想教育。
  2、目前公租房管理工作存在的问题
  2.1 管理资金不充足
  随着公租房建设规模扩大,后期管理内容也在增加,例如租户资格审查、配套设施维护、物业公司补贴等,导致管理资金不充足。具体表现如下:第一,用来补贴租金的资金,难以保证资金来源的连续性;第二,房屋维修资金的筹集,一直是一个难点,存在重建设、轻管理的问题;第三,物业公司的工作量大而杂,由于资金周转困难,无法实现收支平衡。
  2.2 日常管理不到位
  第一,在运营管理上,公租房的管理依然是政府主导,其市场化运营程度低。如此造成的弊端,一是政府兼做运动员、裁判员,会影响管理的独立性,容易造成贪污腐败现象;二是专业管理人才缺乏,降低了管理效率,会造成住房资源浪费。第二,在物业管理上,物业收费中含有政府补贴的成分,物业公司具有监督职能。如果将公租房的管理工作全部交给物业公司,可能出现缴费率低、租户满意度差等问题。第三,在监督管理上,相关工作难度大,涉及准入条件审核、违规行为取证、强制退出等方面。
  2.3 退出机制不完善
  公租房的管理中,普遍将重点放在申请考核上,却忽视了退出机制,没有完全发挥出社会保障的作用。结合实际管理工作,由于退出机制不完善,租户不论是主动退出、还是被动退出,情况均不乐观,会影响公租房的良性循环,可能造成住房资源的闲置或浪费。
  3、加强公租房后期管理的几点措施
  3.1 拓展资金来源
  在公租房的后期管理中,資金是一个关键要素,应该拓展资金来源,为各项管理打下坚实基础。在《关于加快发展公共租赁住房的指导意见》中,指出政府要采用投资、注入资本金、贷款贴息等方式,保证公租房建设的投入。这就要求中央政府、当地政府提供资金支持,用于行政管理、设施维修、租金补贴。具体操作上,首先增强输血功能,增加政府的财政资金投入,制定专项保障制度,将管理资金纳入预算体系。其次增强造血功能,调整商品房、保障性住房的建设比例,利用商业住房的收益补贴,来支持公租房的管理资金。最后可适当发行公租房债权,利用公积金的增殖收益,提高管理资金筹集的灵活性。
  3.2 实施全程监管
  建立联动管理平台,主要包括民政、公安、住建等部门,利用房产信息、租户信息,对公租房的使用过程进行全程监管。具体如下:第一步,构建管理信息平台,由住房保障部门牵头,建设公租房管理信息平台,要求该平台具有以下功能:①资格申请;②资格审核;③物业管理;④人员管理。第二步,构建人员信息系统,由公安部门牵头,民政、社保等部门辅助,提供租户的个人信息数据,建立覆盖全国的公租房租户信息数据库。第三步,构建联动信息平台,主要利用房产信息、人员信息、租户银行资产信息等。该信息系统要求独立运行,考虑到个人信息是固定的,租户可将房屋作为依据,申请账号后,结合个人身份确定房屋信息。利用公租房的房号、租户的身份证,就可以进入信息系统,为公租房的使用提供管理依据,也为资产审核打下基础。
  3.3 建立退出机制
  一是激励机制。对于经济条件改善的租户,为了鼓励其主动退出,可以提供激励措施,例如:若想购买商品房,前提是先退出公租房,可享受税务优惠、购房补贴等。
  二是制裁机制。对于被动退出的租户,应该加强监管工作,了解租户家庭的实际情况,由监管小组进行集中清退;必要时采用司法手段,向司法部门申请支付令,按照合同条款强制执行。
  三是过渡机制。从公租房的保障性特征出发,退出机制应该加入人性化理念,将刚性措施转变为柔性措施。可根据保障对象支付能力的变化,动态调整租金减免额度、补贴额度,直至按照市场价格收取租金。如果不满足续租条件的,应该为其安排合理的搬迁期,搬迁期内租金按照合同约定的租金数额缴纳。搬迁期满不腾退公共租赁住房,承租人确无其他住房的,应当按照市场价格缴纳租金。(例如:实行差额房租,对于需要退出的租户,或者无力继续支付租金的租户,如果暂时有合理的理由无法迁出,经营单位可以适当调低租金,以缓解租户的经济压力。同时设置临时收容中心,对于退出公租房后的租户,可在临时收容中心居住,满足最基本的居住需求,等待政府或个人解决问题、困难后,即可离开临时收容中心。)
  结语:
  公租房作为保障性住房的一种,能解决中低收入群体的基本住房问题,提高生活质量。分析可知,公租房后期管理中,应遵循统一管理、市场运营、严格监管的原则。针对目前管理工作存在的问题,要拓展资金来源,实施全程监管,建立退出机制,提高公租房使用效率,实现健康发展的目标。
  参考文献:
  [1]张童.公租房“三位一体”后期管理模式探究[J].中国国际财经(中英文),2017(7):201-202.
  [2]张改平.浅谈公租房和廉租房并轨后的运行管理[J].经济师,2017(10):33-34.
  作者简介:
  王芳,岳阳市公共租赁房屋运营服务中心,湖南岳阳。
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