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[期刊论文] 作者：贠俊清,
来源：环球市场 年份：2016
我国大部分事业单位一般会处在政府以及公民社会之间，同时其也有别于国有企业、非营利社团机构以及党政部门。为了使得事业单位的各个人员能够更为投入地工作，提升其工作积极性......
[期刊论文] 作者：贠俊清,孙玉粉,
来源：魅力中国 年份：2013
事业单位薪酬管理是对单位人员劳动报酬的分配，合理的薪酬管理方式有利于招纳和留住更多的人才。在薪酬管理中，薪酬激励是一种提高员工工作积极主动性、工作热情、工作效率的有......
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