企业人才培训相关论文
21世纪是信息经济和知识经济的世界,人才竞争早已成为热点。越来越多的公司开始关注人力资本的开发和应用,人才对于一个公司的重要......
为完成“国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要”提出的2010年服务贸易总额达到4000亿美元的发展目标，早日实现从“贸易大国”向......
“探索式学习”成西方企业培训新宠为适应商业社会的快速变化，越来越多的企业开始重视员工培训，新的培训工具及学习方法也层出不穷。......
2017年以来，江油市人社局围绕“工业强市、产业兴市”战略实施，贯彻市委《关于推进“工业大会战”的若干政策暂行办法》，明确从鼓励企......
日本是世界第二经济强国,也是我国的近邻,与我国不仅文化渊源相同,而且有着十分密切的经贸关系,因此,研究日本,了解它在农业现代化......
人才是企业发展的软实力，关系到企业的未来与前景。对企业来说，人才形成的渠道有两种，一靠引进，二靠培养。从保持员工队伍稳定性和调动......
这两年我们面临多型号并举、科研任务空前繁重的局面,在繁重的型号任务中,青年人抓住了机会,业务能力在短期内、高压下得到强化锻......
2012年9月，同其他几位合伙人商定后，在线教育平台凯洛格由陈澄波牵头成立了独立的“思酷”品牌——为了适应市场变化而推出的基于移......
本文分析了金融危机背景下金华市企业人才培训面临的机遇与挑战，提出了金华市企业人才培训的指导思想、战略目标和企业人才培训重点......
当前，金华市企业人力资源素质较差，人力资源管理水平不高，面临着培训内容的需求与培训师资自身知识水平欠缺的矛盾。以及企业人才培训......
培训是人力资源开发最直接和关键的手段和方式，同时，培训工作又是一个系统工程，涉及企业管理的方方面面。文章指出只有不断更新培训理......
在深入推进大众创业、万众创新和湖南省推进企业人才培训工作科学化、制度化、规范化进程的双重需求下,湖南化工职业技术学院牵头......
