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员工突破性创新行为相关论文

领导创新支持与员工突破性创新行为——基于角色认同理论和行为可塑性视角

本研究基于角色认同理论和行为可塑性理论，以某科研机构的325名员工及其直接领导为调查对象，对领导者的创新支持如何以及何时影响员......

期刊

领导创新支持创新角色认同员工突破性创新行为主动性人格结构需求

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