家族化企业相关论文
大企业靠规范,小企业靠诚信.rn在家族化企业成长、发展当中,很多企业往往不是败在硬件上,而是输在被他们轻视或忽略的软件或细节上......
该文通过对国内外一些家族企业成功,失败原因的调查,试图寻找影响家族企业可持续的因素有哪些,诸如文化传统,管理伦理,行为心理,社......
家族化管理最显著的特点就是任人唯亲,这在企业的创业阶段可以理解,甚至可以说是正确的,因为我国的信用体系不够完善。但发展到一......
撒拉族乡镇企业中的家族化现象及其改造马维胜改革开放后，撒拉族乡镇企业获得了前所未有的大发展。以撒拉族聚居的循化县为例（下同），１９ｇ４年......
现代企业制度遮住了现代人眼睛,这不应是如今年代的一个特征。但我们确实看到了,尽管人们一次次地被所谓的现代企业所刺痛,可仍有......
陈东旭，待人谦和，说话轻声细语，从不打断别人话头，一副憨厚模样，往人群中一站，很难引起别人的关注。但就是这个再普通不过的原中学物理教......
人力资本对任何企业核心能力的创造都非常重要。家族化企业受家族信任价值观和家族参与的约束，在企业发展核心能力的过程中困难重重......
深受中国传统文化影响的潮商,在以家族为中心的企业管理方面,有许多独到的地方。一方面,严格按现代企业制度建立运营机制,尤其是接......
2 0世纪 90年代中期 ,我国民营经济在经历了恢复、发展、和崛起阶段后 ,普遍陷入了规模小、档次低、管理乱、效益差的“二次创业”......
建立在家族基础上的中国社会关系是差序格局的。在差序格局中，同一家族的不同个人享有不同的权利，遵守不同的规则，而不同势力的家族也......
<正>一、核心竞争力的含义企业的核心竞争力思想可以追溯到亚当·斯密。当时,核心竞争力的主要观点是:企业核心竞争力是一个能力集......
很多家族化企业做市场,还是喜欢象以前那样,一切跟着感觉走,即使遇到一些市场难题,也是家族成员一道,靠经验,凭猜测,最后拿出一个......
