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救灾用人关系到救灾的成败，因而“救荒贵在得人”就成了明代人的普遍认识。明代救灾官员的选任，既重廉洁，亦重能力，强调廉、能的结合。......
分析了魏、蜀、吴三国领导者的用人特点,运用博弈论的分析方法,建立三足鼎立局势的博弈模型,并提出现代企业的内部管理要充分了解......
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