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编外用人是中国政府长期存在的一个历史顽疾,在县乡基层政府尤甚。从产生的原因来看,基层政府的编外用人类型可以分为人员短缺型、......
机构编制管理是我国政府机关人事管理的基本制度。随着我国机构编制管理制度的不断完善和“减编增效”的大背景,全国地方各级政府......
随着改革的不断深入,高职院校编制外人员的管理矛盾将更加突出,如何使编制外人员管理制度化、规范化、法制化,将是高职院校管理和......
在我国政府组织体系中,上级政府-基层政府-编外人员之间存在着二重委托-代理关系。在科层制控制日趋强化的背景之下,编外用人是基......
编制是政府进行人事管理的基本工具,编外用人是编制制度极力禁止的一种行为,但现实中却存在相当严重的编外用人现象,编外人员和借......