职数限额相关论文
一是按照统一领导、归口管理、空编进人的原则,严把人员“入口关”。根据2011年机构改革“三定”方案,莱西市编办对全市机关事业单......
问:编辑同志,我所在的事业单位于2011年被批准为“参公”管理事业单位。“参公”前我拿的是中级职称工资,“参公”后,在套改工资上......
一是加强部门内部协调联动。定期召开主任办公会、经验交流会、科室负责人碰头会,使各项工作做到底子清、数据准、问题明,为科学决......
中共贵阳市委文件筑党发[2010]6号(2010年1月27日)根据《中共中央、国务院关于地方政府机构改革的意见》(中发[2008]12号)、《中共......
同志来稿指出公安机关竞争上岗需要注意五个问题。 一、要公道正派地选用干部。首先要求我们参加考察的政工干部要怀揣一颗选择良......
走出职称改革的误区赵德昌改革职称评定，实行专业技术职务聘任制已经８个春秋。８年来，党政领导重视，职改部门辛劳，多方互相配合，办了一件功......
为提高税务干部素质，北京市地方税务局１９９８年在全系统实行了科级非领导职位竞争上岗任期制。为此，该局制定了《竞争上岗任期制试行办法》......
河南省国家行政机关现有工作人员向国家公务员过渡实施办法豫政［１９９５］１６号根据《国家公务员暂行条例》、《国家公务员制度实施方案》（国发［１９９３］７８号......
公务员职位设置和职务任命是公务员制度推行工作的重要一环，也是公务员队伍建设的重要内容。做好这项工作，除了要坚持德才兼备、任人......
职称改革必须以法律、法规为依据,与社会的政治经济体制改革相配套。 在我国,职称制度几经变异。解放初期,基本上是实行技术职务......
人事部日前颁布《国家公务员职务升降暂行规定》。《规定》强调，晋升国家公务员的职务，应在国家规定的职务名称序列和职数限额内进行......
要严格控制各级公务员职务的规格数量艾一平公务员职位设置和职务任命是公务员制度推行工作的重要一环，也是公务员队伍建设的重要内......
由国家人事部主持召开的全国完善公务员制度工作会议于１９９９年７月１８日至２０日在北京召开。这次会议的主要任务是：以邓小平人才人事理论为指导，深......
编者按：目前存在的“高职低位”和“低职高位”的问题，是职位管理。作中的一个重要课题，需要认真研究。长春市人事部门根据实践中的切......
目前中国已有国家计委、国家计生委、人事部、国家外汇管理局、开发银行等十个中央国家机关和31个省、自治区、直辖市的党政机关实......
２００１年２月２日全国市县乡机构改革工作会议召开之后，各省市县紧锣密鼓策划改革方案，力争“扎扎实实做好市县乡机构改革工作，以优异的成绩向建......
<正>郴办发[2015]25号各县市区委、县市区人民政府,市直机关各单位、各人民团体、市属以上企事业各单位:《郴州市乡镇区划调整改革......
【正】2011年9月22日省委各部委,省各委办厅局,省各直属单位:《江苏省省级党政机关事业单位机构编制实名制管理办法》已经省委、省......
贵阳市白云区启动践行“三严三实”实施党员干部负面清单动态管理工作,畅通干部“下”的渠道,着力把好干部选出来、用出来、管出来......
由党中央、国务院召开的全国推行国家公务员制度和工资制度改革工作会议于9月10日至14日在北京召开.李鹏、胡锦涛、李岗清、罗干等......
