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本研究考察了信任倾向与选拔任用干部公信度的关系。运用方法:运用信任倾向量表和自行设计的选拔任用干部公信度问卷对475人进行施......
基层干部的领导行为是基层干部为了实现组织目标,在对被领导者实施领导的过程中所表现出来的特殊行为。领导行为对于基层干部的工......
选拔任用干部公信度是指社会公众对组织、人事部门选拔任用干部工作及其结果所具有的心理认同感和满意程度。对于选拔任用工作,公众......
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公众感知公平性是指公众对生活或工作等微观层面和社会分配和制度等宏观层面公平性因素的认知。对它进行研究可以为提高公众感知公......