在我国经济结构高速发展的辉煌成就之下，隐藏着两个比较突出的问题。一是经济结构失衡;二是贫富差距扩大。要调整经济结构与缩短贫富差距，就是要解决小企业、微企业、个体工商户和广大的农户这一群体的融资问题。对此，国家高度重视，在政府提倡普惠金融的背景下，一种新型的金融组织——小额贷款公司应运而生并快速发展，与此同时，各种风险也不断显露出来。目前小额贷款公司风险管理还处于起步及摸索阶段，因此如何有效提升信贷业务的风险管理水平已成为现今制约小额贷款公司发展的首要问题。　　信贷活动是一项复杂的社会经济活动，形成小额贷款公司风险的原因有内部和外部的原因。本文从和谐小额贷款公司的风险管理现状出发，总结制订了和谐小额贷款公司贷前、贷中、贷后风险管理以及企业经营者道德风险的风险管理措施，经过理论分析并结合实践，提出了和谐小额贷款公司风险管理存在的问题并就此问题进行了成因分析，从而为后文构建其风险防范与管理体系奠定了基础。该体系的构建，主要从内部管理制度系统、管理信息系统、激励机制与人才培养机制三个方面提出了体系构建的设想，接着提出了该体系实施的计划与保障。　　本文研究得出:在和谐小额贷款公司运行发展的过程中，经过理论分析和实践的不断总结，对风险管理的研究也取得了一定的成果，并认为只要控制措施得当，风险在一定程度上是完全可以事前预见与防范的。但由于小额贷款公司作为新生事物，发展时间较短和能借鉴的实践经验较少，因此对该体系的研究还存在一定的局限性。为了确保小额贷款公司的资金安全，还需要同行业人员的共同努力，进一步摸索和探讨，才能研究出一套真正符合小额贷款公司发展的合理、完善的、行之有效的风险防范与控制体系。