社会保险费是我国社会保障制度中最为核心的部分,对于整个社会保障体系的建设影响巨大。我国作为世界上社会保障规模最大的国家,加强社会保险费的征收管理,有利于提高征收效率、促进各类人员参保缴费,从而夯实社会保险的征管基础。如果说社会保险费的征收管理出了问题,那么社会保险相应的各项制度就相当于无源之水。扎实做好社会保险费的征收管理工作关乎着国计民生。本研究主要立足于征管体制改革背景下社会保险费得征收管理,以W县为研究主体,应用文献研究法、访谈法去研究其社会保险费在税务部门征收过程中所存在的一些问题、取得的成效。目前W县的社会保险费征收模式为“社保经办机构核定--税务征收”,征缴入库的社保基金每年都在稳步增长,社保基金的安全运行,为W县社会保险事业这艘“巨轮”稳步前行作出巨大贡献,但是在征收管理过程中也存在众多问题。通过调查研究发现W县的社会保险费征收管理过程中存在的问题主要为以下几个方面:征收管理力度不足、欠费追缴难度大、信息共享度低部门协作有困难、自然人缴费群体监管难度大;通过调查研究发现存在这些问题的原因主要为:工作中存在重税轻费的思想、有关社会保险法律法规不健全、系统信息化程度不高、自然人认知度有限等。通过公共产品理论、行政效率理论,结合W县税务部门在征税过程中的精细化管理,提出针对W县社会保险费征收管理的有效对策。可以从强化组织提高征收管理水平、完善相关法律法规、优化信息系统推进部门协作、强化自然人社会保险费征收管理等四个方面入手,有效的提高W县社会保险费征收效率,履行更好的征收管理职责,也对后续社会保险费的征收管理工作能有一定的参考借鉴作用。