输血治疗是目前被国内外广泛使用的抢救和治疗病人的一种极其重要的医疗手段。即便在医学科学发展的今天,世界医学界依然没有找到行之有效的替代品来替代人体血液,输血治疗所用的血液只能来源于健康人体。在血液供应中,为避免市场失灵带来的不良后果,实施无偿献血制度是保障临床用血安全的唯一选择和方式。我国自1998年开始执行无偿献血制度,经过20多年的发展无偿献血制度逐渐完善,采供血工作得到规范发展。但随着经济社会的发展,医疗卫生技术也得到长足的发展,人民群众对生命健康安全的需要越来越高,血液需求每年在以10%-15%的速度增长,给血液保障带来巨大压力。国家鼓励医务人员积极参与无偿献血,充分发挥模范带头作用。医务人员群体对卫生健康领域知识的掌握程度高,自我健康管理能力强,是非常理想的低危献血者。由于他们在医学领域的知识结构,比普通人更易接受无偿献血,对无偿献血行为的态度普遍正向容易被招募成为无偿献血主力军人群。同时,他们在卫生健康领域有着比较权威的地位,带头参与无偿献血对于消除潜在献血者的顾虑有着非常重要的行为传染效应。本文以公共产品理论、制度变迁理论、需要层次理论为理论分析基础,以计划行为理论为实证研究的分析框架,梳理归纳和总结国内外学者相关观点,将医务人员无偿献血行为影响因素梳理为人口学基本特征、无偿献血态度、无偿献血主观规范、无偿献血知觉行为控制、无偿献血意向5个维度。参考国家卫生健康委2021年制发的《中国无偿献血者行为调查》问卷,屠小明（2014）编制的无偿献血动机评价量表等,结合本人多年工作经验及本课题研究对象特征的基础上,形成问卷及半结构式访谈提纲对内江市医务人员参与无偿献血行为影响因素进行统计描述和实证研究。研究结果显示:其一,内江市医务人员无偿献血参与率达到59.6%,明显高于普通人群（2020年,10.27‰）。男性略高于女性,性别差异不明显。年龄结构主要集中在31-45周岁年龄段,已婚医务人员无偿献血参与率略高于未婚。医技、护理执业类别医务人员参与无偿献血比例明显高于其他类别。二级医疗机构医务人员无偿献血率高于三级和基层医疗机构。医务人员参与无偿献血以团体无偿献血为主。其二,医务人员对无偿献血的态度普遍比较积极正向,对无偿献血相关知识的认知度高,容易受到媒体、单位组织招募而参与无偿献血。帮助他人获得救治,为国家无偿献血事业作出贡献,实现自己救死扶伤的职业价值等精神层面的需求是医务人员参与无偿献血最主要的献血动机。其三,制度优势在医务人员参与无偿献血工作中发挥着重要作用,影响医务人员落实参与无偿献血行为的最主要因素是单位的指令性要求。时空不便是阻碍医务人员参与无偿献血行为的最重要因素。其四,给予医务人员无偿献血假期以及发放无偿献血补助等物质方面的激励对医务人员参与无偿献血的激励作用有限。