本文研究的主体是综治工作中心模式的建立和运行机制，以及该模式在矛盾纠纷调处方式上的创新举措。 文章共分七个部分：第一部分对本文的研究缘起进行简要说明，对国内外相关研究现状进行分析，对与本文有关的概念进行界定，介绍本文的研究框架与研究方法。第二部分对综治工作中心产生的客观背景进行分析，包括对转型期基层社会人民内部矛盾的特点，国内矛盾纠纷调处机制现状及局限性，综治工作中心产生的社会政治环境进行阐述。第三部分对综治工作中心进行理论分析。基于公共管理学中的治理理论、社会治安综合治理理论和“枫桥经验”三个理论层面，对综治工作中心的产生与运行展开研究分析。第四部分是关于综治工作中心建设的综述。对综治工作中心的特性进行分析，对浙江省综治工作中心建设情况以及温州市永中街道综治工作中心的基本情况进行概括说明。第五部分对综治工作中心运行机制展开重点研究。主要是研究分析永中街道综治工作中心的一线预警和防控机制、统一高效矛盾纠纷调处机制和立体联动应急机制等运行机制。第六部分对综治工作中心进行绩效评价。以维护和谐稳定成效与群众满意度为评价方向的模糊综合评价方法，对综治工作中心模式进行初步的评价，对综治工作中心模式中自身的问题进行分析，并提出了一些对策建议。第七部分是结论与展望。对全文的研究得出有关结论，对综治工作中心可持续发展的前景进行分析展望。 研究结论证明综治工作中心模式是新时期、新形势下化解矛盾纠纷、维护基层社会稳定的机制创新。