当前,各国的营商环境都有了较大改善,使得传统的营商条件对企业开展对外投资的影响程度逐渐降低。然而,因文化差异而产生的投资隐性成本却逐年上升,愈发影响着投资的成功率。企业对外投资的首要目的在于获取经营效益,而文化差异所引起的文化冲突会提升企业的投资成本,减少企业收益,进而可能会影响企业的对外投资意愿。因而,探究文化交流与中国企业对外直接投资之间的相关性是十分必要的。本文基于相关理论,引入实证模型进行量化研究,并辅以投资案例,力图使整个研究更具合理性及参考性。首先,在理论方面,本文借助交易成本理论和文化认同理论探讨两国间文化交往如何推动中国企业海外投资,并基于相关理论,探究中外间的文化交往会通过何种途径影响中国企业的海外投资行为。其次,在实证部分中,由于文化交流形式多样化、交流内容广泛化,本文采用主成分分析法整理得出中外文化交流状况,将其作为模型的核心解释变量,并将国际直接投资引力模型作为模型建立依据,检验文化交流对中国企业对外直接投资的总体影响、影响途径以及区域异质性影响,得到的结论如下:（1）文化交流会显著正向影响中国企业对外投资;（2）文化交流能够通过缩小文化距离进而降低甚至消除文化差异带来的隐形投资成本,推动双边投资合作;（3）文化交流对企业在不同国家（地区）的投资行为的促进作用具有差异。然后,本文借助在与中国文化交流密切的柬埔寨发生的投资事件——华电集团在柬投资新建电厂进行案例研究,佐证了实证结果。最后,基于上述研究结果,本文从政府借助文化交流推动中国企业海外投资、企业投资前后开展文化整合两个方向提出了相关建议。