国有企业是我国国民经济的支柱，深化国有企业改革是全党重要而艰巨的任务，早在十年以前，甚至更早的时候，江泽民就对国有企业党建工作给予高度重视，十四大以来，他多次就国有企业党的建设作出过重要指示，提出了“党对企业在政治上的领导权决不能丧失”的著名论断。加强和改进国有企业党的建设，坚持国有企业党组织的政治地位，充分发挥党的政治核心作用，是适应发展社会主义市场经济和建立现代企业制度的要求，实现两个根本转变，推动和促进企业改革和发展的根本保障。同时，建设有中国特色的现代企业制度，也使国有企业党的建设面临许多新情况和新问题，对企业党建工作提出了新的更高的要求。只有认真总结实践中的问题与做法，以改革的精神积极探索现代企业制度下的企业党建工作的新路子，才能保证党对企业在政治上的领导权不会丧失，才能使党的领导更加坚强有力。 本文从理论与实践相结合的角度，着重论述了现代企业制度下国有企业党建工作的五个方面内容：（1）充分发挥现代企业制度下国有企业党组织的政治核心作用。主要阐述了国有企业党组织的正确定位问题，分析了影响国有企业党组织政治核心作用发挥的因素及其成因，并提出了相应的对策。（2）大力加强现代企业制度下国有企业领导班子建设。主要阐述了领导班子建设是国有企业党的建设的关键，对于充分发挥企业党组织的政治核心作用、深化国有企业改革都具有重要意义。具体分析了现代企业制度下国有企业领导班子建设的目标要求，同时，强调了建立和完善国有企业领导班子健康成长机制的重要性。（3）毫不动摇地坚持全心全意依靠工人阶级的方针。主要论述了依靠工人阶级是党永远不可动摇的根本政治原则，这也是国有企业建立现代企业制度的保证。重点分析了现代企业制度下国有企业职工所面临的主要问题及其解决途径，在具体落实全心全意依靠工人阶级的方针方面必须正确处理好三个关系、突出三个重点、坚持四个制度。（4）加强和改进现代企业制度下国有企业党的思想政治工作。突出强调思想政治工作是现代企业制度下搞好国有企业的重要环节，是国有企业实现两个根本转变、增强市场竞争力的有力保证。现代企业制度下国有企业党的思想政治工作，必须紧紧围绕企业的生产经营，探索新的管理机制和运行机制，在改进和创新上下工夫，以体现出鲜明的时代特色。（5）高度重视现代企业制度下国有企业党员队伍建设。面对新形势新任务的要求，国有企业党员队伍建设出现了一些不相适应的问题。只有高度重视现代企业制度下国有企业党员队伍建设，才能更好地发挥国有企业党员的先锋模范作用，才能极大地增强现代企业制度下国有企业的竟争能力。 通过全文的论述，可以得出这样一个结论，那就是：在我国国有企业建立现代企业制度，不仅不排斥企业党组织发挥应有作用，而且作为开放系统的现代企业制度，还应积极发挥企业党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用。就企业党组织而言，也应以建立现代企业制度为契机，解放思想，实事求是，按照江泽民“三个代表”的重要思想，大胆实践，逐步完善，使企业党建工作在转变中适应，在改进中加强，在继承中创新，把现代企业制度下国有企业的党建工作提高到一个新水平。