改革开放以来,我国工业化水平不断提升,取得的成就有目共睹。不过近年来的数据表明,我国已经出现“去工业化”现象。一方面,工业GDP占比这一指标在2006年达到峰值后整体呈现下降趋势;另一方面,2018年末我国第二产业从业人员超1.7亿,比2013年末减少了约2000万,降幅达10.4%,反映出工业从业人员的减少,这些都是“去工业化”的表现。面对这一情况,无论是发达国家纷纷掀起“再工业化”浪潮的行动,我国工业GDP占比长年位居行业第一的国情,还是2018年中兴事件及后续我国诸多高科技企业和科研院校遭受外国打压的现实,以及我国工业存在的“大而不强”的问题,都要求我国坚定不移地推动工业持续健康发展,避免严重“去工业化”带来的产业空心化等恶果。制造业是工业的核心,大力发展工业,就必须大力发展制造业。而大力发展制造业,追求高效率生产高质量工业品,本质上就是要求提升制造业企业的竞争力。在这一背景下,作为调节经济的重要手段,税收理应充分发挥作用,《中国制造2025》也要求加大财税政策支持力度。因此本文利用2008年企业所得税改革这一外生事件,研究降低企业所得税税率对制造业企业竞争力的影响及作用机制。首先,本文从税率对企业的影响、企业竞争力的影响因素、税收与企业竞争力的关系三个角度梳理国内外文献,并在此基础上展开理论分析:介绍企业竞争力的相关理论并提出了本文对企业竞争力的定义;针对企业竞争力的三个影响因素利用税收的微观经济效应、拉弗曲线以及近年来学者的实证研究等理论逐项分析企业所得税税率对制造业企业竞争力的影响;利用税收影响人力资本投入的相关理论及新经济增长理论进一步分析人力资本投入在企业所得税税率与制造业企业竞争力之间发挥的中介作用。然后基于以上理论分析提出企业所得税税率降低会促进制造业企业竞争力的提高、企业所得税税率降低会增加制造业企业人力资本投入从而提高制造业企业的企业竞争力和企业所得税税率降低对不同类型企业的促进作用不同等五项研究假设。其次,本文构建双重差分模型,利用国泰安数据库的2005-2019年沪深A股制造业上市公司数据,针对企业所得税税率对制造业企业竞争力的影响进行实证研究。基准回归结果表明降低企业所得税税率有利于提升制造业企业竞争力,且该结果通过了四项稳健性检验。在异质性分析中发现,尽管降低企业所得税税率是具有普惠性质的政策,但是只对国有企业、中西部企业和非装备制造业企业的竞争力产生正面影响,对非国有企业、东部企业和装备制造业企业没有明显影响。中介效应分析结果表明降低企业所得税税率对人均人力资本投入产生负面作用,人均人力资本投入对制造业企业竞争力产生正面作用,因此人均人力资本投入总体上削弱了降低企业所得税税率对制造业企业竞争力的正面作用。在对这一结果的进一步分析中,发现降低企业所得税税率对总人力资本投入和员工增速均具有正面作用,且总人力资本投入的增长主要是由员工规模增长带来的,因此本文认为降低企业所得税税率对人均人力资本投入的负面影响是由于降低企业所得税税率对总人力资本投入的促进作用小于对员工增速的促进作用导致的,用总人力资本投入替换人均人力资本投入后,结果表明总人力资本投入在企业所得税税率和制造业企业竞争力之间发挥中介作用。最后,本文总结了三点实证结论,即降低所得税税率有助于提升制造业企业竞争力;降低所得税税率对不同类型企业竞争力的影响不同;降低所得税税率有助于通过提高人力资本投入提升企业竞争力。然后,根据实证结论从政府角度提出政府应适当降低企业所得税税率和考虑扩大优惠税率政策适用范围,从企业角度提出企业应重视提高人力资本投入从而提高竞争力和丰富提高人力资本投入的方式四点建议。