本文的思路是以承认劳动力市场机制失灵和非市场因素对就业的双重影响为基础,以我国目前的就业问题为研究对象,依托新型工业化这一时代背景,着重分析新型工业化战略的实施对就业的影响,探求一条以经济稳定持续增长为前提,在新型工业化进程中促进就业的路径选择。本文首先客观分析了新型工业化提出的背景、理论依据,揭示了我国选择走新型工业化道路的重要性,并运用了比较分析的方法总结出我国新型工业化的特征,强调我国的新型工业化是充分发挥劳动力资源优势的“以人为本”的工业化战略。其次,分析了我国严峻的就业形势,并对其原因分别从劳动力总量就业压力突出、劳动力结构与行业需求的矛盾、产业结构调整对就业的影响三个角度进行了研究,以便对症下药,有的放矢。再次,分别从高新技术产业发展、循环经济的发展、城市化发展、经济增长方式的转变,产业结构变动,这五个对新型工业化道路中影响就业的主要因素进行了深入地分析,用来探求新型工业化进程中蕴藏的扩大就业的机理。最后,针对新型工业化进程中出现的就业问题,提出了以经济稳定持续增长为前提,扩大就业的政策选择。