【摘 要】
：
在新冠肺炎疫情全球蔓延和中美贸易摩擦的大背景下,国际局势和世界经济形势都经历着深刻复杂的变化。对于企业而言,外部环境日趋严峻复杂,只有苦练内功,不断提升企业自身的核心竞争力,才能从容应对与日俱增的风险和挑战。当今社会已步入知识经济时代,企业通过激发员工的知识分享行为,将员工掌握的知识技能转化为企业的生产力和创造力,无疑是提升企业核心竞争力的关键一招。如何激发员工的知识分享行为,国内外学者围绕组织氛
论文部分内容阅读
在新冠肺炎疫情全球蔓延和中美贸易摩擦的大背景下,国际局势和世界经济形势都经历着深刻复杂的变化。对于企业而言,外部环境日趋严峻复杂,只有苦练内功,不断提升企业自身的核心竞争力,才能从容应对与日俱增的风险和挑战。当今社会已步入知识经济时代,企业通过激发员工的知识分享行为,将员工掌握的知识技能转化为企业的生产力和创造力,无疑是提升企业核心竞争力的关键一招。如何激发员工的知识分享行为,国内外学者围绕组织氛围、领导者风格等方面已经开展了大量研究,但组织德性对于员工知识分享行为是否存在作用、作用机制是什么样的,以上问题的研究和解决对于一个企业的发展具有很强的现实指导意义。本研究在文献研究的基础上,以华南地区的企业管理者及其下属作为配对问卷调查的对象,对组织德性影响员工知识分享行为的过程以及团队心理安全感、情感承诺在其中发挥的作用进行了深入的研究和分析。根据数据分析验证结果发现:（1）组织德性能够显著正向影响员工知识分享行为;（2）组织德性能够显著正向影响团队心理安全感;（3）团队心理安全感能够显著正向影响员工知识分享行为;（4）组织德性能够通过作用于团队心理安全感显著正向影响员工知识分享行为;（5）组织德性能够显著正向影响员工情感承诺;（6）员工情感承诺能够显著正向影响员工知识分享行为;（7）组织德性能够通过作用于情感承诺显著正向影响员工知识分享行为;（8）组织德性可同时作用于团队心理安全感与情感承诺显著正向影响员工的知识分享行为。本研究论证了组织德性与员工知识分享行为的关系及其内在作用机制,进一步拓展了员工知识分享行为的相关理论研究成果,对指导企业组织发展和人力资源管理实践具有较强的理论指导意义。
其他文献
实际系统运行过程中通常存在状态不可测问题,因而构建一个集中的状态观测器对不可测状态进行观测,为系统的监测或控制提供必要依据。然而,随着系统的规模越来越大,系统的状态分散在不同的位置,集中式的状态观测器难以满足实际要求,往往存在计算时间长、通信要求高、灵活性不够等问题。因此,集中式观测器设计方式逐渐被分布式估计器设计所代替。本文针对上述问题,研究分布式Luenberger观测器设计方法,以及基于扩展
当今社会已经步入了VUCA时代,IT服务管理项目的界限变得模糊。因此,在模糊不定的项目环境中,必然需要对不断演变和出现的细节情况进行更频繁和快速的沟通,贯穿整个项目生命周期的沟通管理则尤为重要。本文基于PMBo K的知识体系深入研究项目管理和沟通管理理论,并引入IM公司的IT转移项目作为案例背景进行分析,导出研究的目的:结合PMBo K项目沟通管理理论和德尔菲法,层次分析法,解释结构模型以及交叉影
软件开发技术经理是软件开发项目团队中极为关键的一员,对软件开发项目的成功实施具有重大意义。当前软件和信息技术产业发展迅猛,而国内外对于软件开发技术经理胜任力方面的研究却相当有限。本文围绕以下3个问题对软件开发技术经理的胜任力进行研究:（1）软件开发技术经理的胜任力要素有哪些?（2）软件开发技术经理的胜任力要素间的权重排序是怎么样的?（3）软件开发技术经理的胜任力核心要素间的内部关系是怎样的?通过对
随着经济和贸易的全球化,国际间的运输联系也更加频繁,多式联运作为一种能充分发挥各种运输方式优势的现代化运输组织方式,相对单一运输方式,资源利用率更高、运输全程距离更长、综合效益也更好,因此成为国际运输的重要形式之一。近来,新冠疫情的爆发为当前国际集装箱运输带来了更大的机遇和挑战,一方面,订单和运量暴增,国际集装箱运输价格上升到之前的数倍甚至十倍,另一方面,由于疫情管控与工人停工等造成国际集装箱运输
近年来,我国对外经贸活动日益频繁,航运作为贸易的重要载体,是国际经济走向的晴雨表。船舶服务与其他物流、集装箱、装备建设等产业在港口聚集形成产业群,与航运一同为港口区域经济发展贡献力量,如今国内的几大港口产业集群呈现“大国企+中小民企”的少带多模式。经历过金融危机,航运业持续低迷,船舶服务业也随之衰落,直至国内“一带一路”、粤港澳大湾区的政策提出。但新机遇依然伴随外部环境的不确定性挑战。同时船务行业
国家对早期教育的支持与重视,并把“体”放在素质教育之首,重视少儿体育发展,关注儿童身体健康,部分地区更是把游泳列为中考必考项目,各种利好政策促进了早教市场与少儿体育市场的发展,而作为早教与少儿运动相结合的亲子游泳更是受到家长的欢迎。国家全面放开二孩政策,使得中国新生儿数量每年稳定在1500万人左右。到2020年底,7岁以下的儿童人口数量达到1.27亿,亲子用户基数不断扩大,促进了亲子游泳行业的发展
当前知识经济的大背景之下,企业知识管理的能力对企业的发展促进作用具有重要的支撑作用,同时知识的创造和充分利用也关乎到企业的生存和发展,特别当前企业的核心竞争力能否长久是保障企业的持续经营和发展壮大的重要核心因素,因此知识管理能力也是企业核心竞争力的重要影响因素。而领导力水平在企业组织管理中对知识创造的效率方面具有很大的影响,领导者的领导风格和管理方式对企业员工的行为和态度产生直接的影响。基于现有的
在国家供给侧改革的大背景下,推动地方特色产业转型升级,加快土地、资金、技术、人员等多要素流动的“特色小镇”项目短短几年就从萌芽发展成遍布全国各地。“特色小镇”项目本质上是创新创业平台,它与传统的行政建制镇、产业园区是不同的,他的核心是围绕着特色产业、将各关键要素交融互通,以促进产业升级发展的一类平台。此类创新创业平台的一大特点就是立足于当地特色产业、围绕产业进行多要素的汇集流通,推动供给侧技术创新
伴随着线上交易的蓬勃发展,网络环境下的专利侵权问题层出不穷,专利权人维权困难,电商平台也应接不暇并面临着侵权风险。为了解决网上的专利侵权问题,协调专利权人、电商平台以及商户的利益,“通知-删除”规则被引入专利领域。尽管学界提出了许多完善的建议,立法层面也作出了一些调整,然而,该规则在专利领域的适用始终面临着困境和质疑。因而,有必要从理论和实践的角度,重新审视该规则在专利领域适用的合理性,并对其提出
随着传统文化教育复兴的潮流到来,中国出现了一批从中华传统文化寻求管理发展路径并企图突破公司管理瓶颈的传统文化践履型企业,这类企业在内部践行中华传统文化的优秀理念,在管理中以创造“幸福企业”为宗旨,追求员工的真正幸福,却“无心插柳柳成荫”地实现了员工工作投入,并促进了企业的发展。基于对这些企业的浓厚兴趣,为了解传统文化践履型企业拟家庭化实践包含哪些维度,其中发挥作用的核心要素有哪些,以及拟家庭化实践