资源重新配置 房企主动求变

来源 :中国经营报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:colinvin
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目前中国已经发展成为全球第二大经济体,房地产行业也在改革开放后取得了长足的发展,在社会的进程中做出了极大的贡献。近些年来,我国出台了一系列房地产新政策,“房子是用来住的,不是用来炒的”在2016年底第一次出现在媒体上。在十九大报告上重申了“房住不炒”定位,近年来国家加强了对房地产业的宏观调控,以实现“稳地价、稳房价、稳预期”的目标。房地产交易涉及到流程环节多、交易频率低、标的额相对较高等特性,如何
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融资租赁目前是世界第二大融资方式,仅次于银行贷款,1981年,中国租赁公司的成立标志着我国融资租赁行业的开端。当前,中国已经成为世界第一的融资租赁市场。由于国内的金融市场环境、法律体系、监管体系等条件尚不完善,国内的融资租赁风险也逐步暴露,特别在一些金融紧缩的环境下,风险暴露更是呈现体系化的出现。但同时,笔者也观察到市场上有一些融资租赁公司在风险频发的市场下,虽然保持着较高的资产成长,但获利能力有
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近年来,经济下行压力较大,商业银行面临的风险事件愈发显现。作为一家股份制银行,M银行为实体经济服务多年。然而由于行业和政策变动等因素,银行虽然对信贷资产不断进行优化配置,并且采用了一系列的风险管理方法,在一定程度上降低了信贷资产的风险,但是很难完全消除,因此,商业银行要不断提升对公信贷业务的风险管理能力,保障信贷资产质量。论文的研究课题是M银行苏州分行对公信贷业务风险管理。本文以M银行苏州分行为例
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为进一步提升国有保险企业的核心竞争力,增强保险企业人才竞争优势,本文以某国有保险公司内勤员工为研究对象,从内勤员工的人才流失防治入手,深入分析保险公司内勤人才流失问题的表现和原因,探求有效应对保险企业人才流失的解决之策。本文在对保险公司内勤人才相关概念辨析基础上,借助相关的理论方法,对某国有保险公司的相关人员开展问卷调查,探究该公司内勤员工的基本工作情况及人才流失情况,在对调查结果梳理、汇总、分析
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当前我国市场经济快速发展,人才市场竞争日趋激烈,所有行业都非常关注核心人才的培养与引进,让猎头公司有了非常良好的发展契机,同时猎头行业的野蛮生长带来了激烈的行业竞争。当前,猎头公司进入门槛低,大部分公司规模小、人数不多,低成本运作带来行业的发展,也容易打乱行业规则,产生一些恶性的竞争。同时,行业内猎头公司水平参差不齐,客户对猎头提出了更高要求,希望通过猎头了解竞品公司的业务运作逻辑、薪酬水平、人才
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财务共享中心因为具有整合资源、降低运行成本、提高工作效率的特点而成为了各个公司的财务管理方式的优先选择。目前国内外已有一些公司组建了财务共享中心,但总体来看发展时间较短,并且各个公司的关注点主要还是在其如何能够降低成本、提高工作效率等方面,对于内部控制并没有过多的注重。随之,财务共享中心不断出现如信息安全、内控风险加大、人员离职率高等各种问题,影响和制约公司的发展。如何有效地解决这些问题,防范和控
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自从改革开放以来,中小企业经过了一段长时间的发展,发挥了巨大的作用,不但优化了我国的经济结构,促进了转型升级,还提供了丰富的就业机会、促进了市场竞争。但是因为其企业自身及其外部的原因,使得其在发展过程中遇到了很多问题,比如:经营风险高、资金短缺、融资困难等,其中最难解决的是融资难问题。虽然国家和金融机构出台了一系列的扶持政策,但融资问题仍然没有彻底解决。在我国如何缓解中小企业融资困境是一项非常复杂
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目的 对3种含朱砂原粉的补益类中成药(天王补心丸、朱砂安神丸、补肾益脑胶囊)中5种可溶性重金属及有害元素进行含量测定及风险评估。方法 采用仿生提取-ICP-MS法测定3种补益类中成药中铅(Pb)、砷(As)、汞(Hg)、镉(Cd)和铜(Cu)的含量,并结合《中药中外源性有害残留物安全风险评估技术指导原则》,分别采用危害指数法(HI)和暴露限值法(MOE)对其进行风险评估。结果 天王补心丸和补肾益脑
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目的:本研究以护士视角为切入点,在参考国内外快速反应系统建设经验的基础上,构建科学、量化与实用的以护士为主导的快速反应系统,旨在明晰我国快速反应系统的构建思路,规范标准化抢救流程,为院内患者安全提供保障,为ICU外危重患者管理模式提供借鉴。方法:1.通过文献调研、临床实践和小组讨论构建以护士为主导的快速反应系统初稿。然后通过2轮专家咨询筛选和修订指标内容,以专家积极系数、专家权威系数、肯德尔和谐系
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