【摘 要】
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2016年3月，岭南师范学院培训学院与工布江达县教育局签订为期两年的远程“订单式”师资提升项目协议。3月中旬，岭南师范学院副院长黄崴委派培训学院院长许占权率队赴林芝和工布江达县开展训前需求调研。5月，项目负责人徐洁博士到工布江达县开展骨干教师第一次集中培训；6月，工布江达县骨干教师一行39人到岭南师范学院进行为期15天的“教学能力提升”培训；7月，工布江达县20名校长与教导处主任参加了10天的“教
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2016年3月，岭南师范学院培训学院与工布江达县教育局签订为期两年的远程“订单式”师资提升项目协议。3月中旬，岭南师范学院副院长黄崴委派培训学院院长许占权率队赴林芝和工布江达县开展训前需求调研。5月，项目负责人徐洁博士到工布江达县开展骨干教师第一次集中培训；6月，工布江达县骨干教师一行39人到岭南师范学院进行为期15天的“教学能力提升”培训；7月，工布江达县20名校长与教导处主任参加了10天的“教育管理能力提升培训”。通过“请进去 走出来”的模式，岭南师范学院为后期在工布江达县采用教师“菜单式”全员培训培育了“种子教师”。
（岭南师范学院培训学院供稿）
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