老班主任对待新问题

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  我多年担任班主任,也曾经以为工作这么多年,什么问题都遇到过了,不会再遇到管不了的学生,带不好的班。谁知,在这几年的工作中,还是常常遇到“陌生”问题的困扰,幸好,我没有盲目自信,而是转变工作思路,深入了解问题产生的原因,及时解决了问题。
  不同的学生要给予不同的关心
  刚工作时,我以为从严治班是做好班主任工作的诀窍。但是,这几年,学生越来越活跃,越来越有主见,以前的方法明显不起作用了。走了一段弯路后我才认识到,“90后”“00后”的学生因为生活背景不同,性格和做事风格都和以前的学生有很大不同——他们在各自的家庭中都是宝贝,生活上衣食无忧,个性受到了更多的保护,表现欲也更强。于是,我及时转变了认识,放下班主任的架子,努力和学生打成一片,和学生相处时总是表现出足够的尊重、信任、热爱,满足学生的表现欲。当学生犯错误或故意“捣蛋”时,我用眼神暗示、用和蔼的语气给予批评和指正;当学生的想法、表现不恰当或不完善时,我首先肯定他们的积极主动性,使学生产生积极的情绪,激发他们的热情。在这样的气氛下,我班学生心情放松,没有压力,学科老师普遍反映,我班学生思维活跃,敢想、敢说、敢问、敢于表现自己。
  近年来受经济浪潮的影响,学生队伍中又多了一个庞大的群体——留守儿童,他们有的连最基本的生活都没有保障。这样的孩子,因为长期不和父母在一起,感觉到的父爱、母爱很少,所以需要更多的关心和爱。所以,每当遇到这样的孩子,我总是对他们多用一份心思,让他们感受到在学校这个大家庭中也能得到温暖。老师的爱一旦被学生理解和接受,他们同样对老师充满爱,师生之间的关系自然和谐,学生就会心甘情愿地接受老师的教育。
  让好书成为工作中的助手
  著名教育家叶圣陶先生说过:“什么是教育,简单一句话,就是要培养学生良好的行为习惯。”作为教师,是学生成长的引路人,不仅要给学生传授知识,还要培养学生良好的行为习惯,为他们的健康成长打下扎实的基础。学生年龄小,可塑性大,他们的行为习惯容易养成也容易改变,是培养良好行为习惯的最佳时机。认识到这一点,一开始的班主任工作中,我很注重各种规章制度的制定,从日常行为规范,到值日、做操时的注意事项,事无巨细,处处有章可循。我也曾对着一次次检查评比的流动红旗心中暗喜。可是随着近几年的学习我开始反思自己:如此“统帅”下的班级纪律是不错,可是学生遵守了纪律,就算是养成了良好的习惯吗?一个班几十个学生,性格特点不同,兴趣爱好不同,家庭教育也不同,要想让每个学生在人生的道路上都有个良好的开端,单靠约束,终究不是长久之计,关键还是要让学生从内心正确认识,从而自觉自愿地养成好的行为习惯。用什么方式能达到这样的目标呢?受近些年书香校园的启发,我选择了带学生读书。我根据学生的年龄特点,配合课内教学,选择适合他们阅读的书目,用一本本好书,带领学生遨游瑰丽多姿的知识海洋,引导学生探索古今中外的无数奥秘,帮助学生明辨是非、分清美丑。于是,我着力打造书香班级,给学生图书、给学生时间、给学生方法,让学生与好书交上朋友。
  亲身参与让学生印象更深刻
  作为班主任,我一直要求自己“勤快”。勤于处理学生之间的矛盾,及时纠正学生每个不起眼的违规、违纪行为,长期坚持与学生同时到校,还坚持记录班级内发生的大事小情,每天放学前向学生反馈,或表扬,或批评。可是每次我在前面讲,总有学生不以为然。这几年,我把事事亲力亲为改成和学生一起做。学生之间产生矛盾了,让学生自己讨论谁错了,错在哪儿;有学生违纪了,学生们自己讨论违纪的后果,以后怎样改正;班级建立《冬雪岛循环日记》,每天由一位同学记录班级发生的事、同学们在课上课下的表现,记录他们丰富多彩的生活,放学的时候记录的学生做总结。如此一来,我省心多了,班级纪律和氛围反而更好了。
  ■ 编辑 江泓 ■
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