摘要：在我国的交通网络中，高速公路占据着十分重要的地位，特别是在发展地方经济和提高人民生活水平方面。改革开放之后，我国一直不断建设高速公路这一基础设施，并取得了一定的成绩。伴随着高速公路的发展，相关从业人员也在日益增加，这给高速公路从业人员的管理工作带来了一定的困难。因此，要想做好高速公路从业的思想政治工作，就必须加强对员工的管理，形成正确的认识。本文主要对当前高速公路员工思想政治工作存在的问题进行了研究分析，从而踢出了几点建议，以此改善高速公路职工思想政治工作。
　　关键词：高速公路；职工思想；思想政治工作
　　一、高速公路员工思想政治工作现状分析
　　（一）重视程度提升
　　高速公路员工思想政治工作得到了更加充分的重视。随着我国高速公路的快速发展，在这一过程中思想政治工作的重视程度日益提高。并且高速公路事业的快速发展，也使得工作人员数量不断增加，因此强化对于高速公路企业职工的管理，就成为了提升工作人员工作素质的关键所在。其次，我国相关部门近年来加大了在思想政治工作上的投入力度，并且在人力、物力、财力等方面都给予了足够的支持，因此通过配强配齐政工干部，就能够为进一步推动高速公路企业思想政治工作的科学化水平奠定良好基础。
　　（二）工作难度不断提升
　　高速公路员工思想政治工作本身的工作难度也在与日俱增。现阶段我国高速公路思想政治工作面临的难度越来越大，并且随着高速公路企业改革的持续深化，更多新情况和新矛盾的出现促使思想政治工作必须有新的工作方法。具体来说，随着高速公路工作形势的发展，在这一过程中一些高速公路企业在开展思想政治工作过惩机制，这导致了部分政工干部积极性不高，另外还有个别高速公路企业政工干部缺乏对思想政治工作的认识，同时存在着得过且过的现象，最终导致了高速公路思想政治工作难度的持续提升。
　　（三）工作理念需要创新
　　高速公路员工思想政治工作理念需要进一步创新。工作理念的创新是为了能够更好地适应高速公路思想政治工作形势发展的实际需要，因此思想政治工作人员应当在工作理念的创新上狠下功夫。具体来说，思想政治工作人员应当从我国改革进人“深水区”和矛盾进人“凸显期”的新形势出发，将思想政治工作作为推动构建和谐企业、推动改革创新、化解各类矛盾、服务企业职工的重要战略性举措，才能够为充分发挥思想政治工作在高速公路发展过程中的重要辅助作用。
　　二、高速公路员工思想政治工作优化环节
　　（一）强化思政工作创新
　　高速公路员工思想政治工作优化的第一步是强化思政工作内容的创新。思政人员在强化思政工作创新的过程中应当注重持续延伸思想政冶工作的体系内容，并且在这一过程中持续创新工作的理念和工作的方法，才能够真正意义上将思想政治工作与企业文化、企业管理、服务职工融为一体。其次，思政人员在强化思政工作创新的过程中还可以通过定期开展“创业先锋”、“创选争优”等活动，来有效提高广大职业服务企业、服务发展、服务改革的意识，从而能够有助于稳定推进高速公路企业的进一步改革与发展。
　　（二）合理利用新兴媒体
　　高速公路员工思想政治工作优化的关键是合理利用好新兴媒体。思政人员在合理利用新兴媒体的过程中应当清醒的认识到，随着全球科技信息化的快速发展，这一技术变革为高速公路企业思想政治工作发展提供了优秀的机遇，并为高速公路企业思政工作人员的创新提供了载体。因此，思政人员在合理利用新兴媒体的过程中应当充分运用以互联网为载体的“第四代媒体”和以手机为载体的“第五代媒体”，并更加积极的打造出符合思政政治工作需要的微信群、QQ群、微博等思政载体，才能够为高速公路员工思想政治工作的优化起到奠基作用。
　　（三）优化思政工作理念
　　高速公路员工思想政治工作优化离不开对于思政工作理念的优化。思政工作人员在优化思政工作理念的过程中应当增强自身对于工作的内容认识，并将思想政治工作与企业文化建设、与行政管理工作、与心理健康教育结合起来。其次，思政工作人员在优化思政工作理念的过程中应当努力促使高速公路企业思想政治工作更加人性化、人本性和特色化，從而能够在此基础上使得高速公路企业思想政治工作取得良好成效。
　　三、结语
　　随着我国改革开放的持续深化，给高速公路思想政治工作带来了新的挑战和机遇。因此高速公路的思想政冶工作应当着眼于对现阶段工作中存在的突出问题有着更加深刻的认识，在迎接挑战和改革创新的同时，为完善思想政治工作机制和优化思想政冶工作模式提供足够的帮助，才能够使得高速公路思想政治工作步入更加科学化、规范化、制度化、高效化的发展轨道中。
　　参考文献：
　　[1]徐斌：以人为本加强高速公路职工思想政治工作浅见.改革与开放，2011（4）.
　　[2]马莹莹：加强高速公路职工思想政治工作对策研究.青年与社会，2013（6）.
　　[3]苌伟博：加强高速公路职工思想政治工作的对策研究.纳税，2017（12）.