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作为企业的一项基础工作,员工培训受到企业足够的重视.在世界经济一体化的社会背景下,建立有效的员工培训机制和完善培训考核制度成为当下必须要做好的工作之一.因此,本论文的主要内容就是没绕着员工培训的管理和创新展开,探讨在当下社会如何能够最大限度地调动员工参加培训会的积极性,增强员工自身的专业性.
浅析员工培训的有效管理与创新
【摘 要】
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作为企业的一项基础工作,员工培训受到企业足够的重视.在世界经济一体化的社会背景下,建立有效的员工培训机制和完善培训考核制度成为当下必须要做好的工作之一.因此,本论文
【机 构】
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三峡大学
【出 处】
：
经营者
【发表日期】
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2018年24期
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