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科学人才观涵盖了人才资源是第一资源、人人都可以成才以及以人为本管理人才的基本内涵。国以才立、政以才治、业以才兴。按照科学的人才规律办事，建立“人成其才”机制，营造“人尽其才”环境，形成“人才辈出”格局，是贯彻落实科学人才观的必由之路。当前，科学技术进步、劳动组织变化、产业结构调整和国际竞争的日趋激烈，致使企业对职业学校毕业生的个人素质与职业能力提出了更严格的录用标准，