2012年为基层组织建设年。基层组织建设年是党中央深入推进创先争优活动、加强基层组织建设、提高基层党建工作科学化水平的重要部署 。我省各级基层组织按照中央和省委要求，以创先争优为动力，全面推进基层组织建设，以优异的成绩为鲜红的党旗添光增彩。
　　
　　广安市： 远程教育实现全覆盖
　　向泽波
　　
　　在基层组织建设年中，广安市创新实施以“千村远程教育站点管理员素质提升工程、千村远程教育站点督查走访工程和千村远程教育站点示范工程”为主要内容的“三千工程”，大力提升基层党员干部信息化教育水平。市委远程办全年利用各县（区、市）培训基地培训乡镇（街道）管理员、站点管理员1000名。各县（区、市）委远程教育中心全年对本地站点督查走访实现全覆盖，全市三级示范站点达到1000个以上，最大限度地发挥远程教育终端站点的功能和作用。
　　
　　江油市：形成集群集聚发展格局
　　唐何兵
　　
　　一是开展“星火之光耀江油”富民强村行动。大力推广该市星火村的成功经验，使农村党组织进一步提升富民强村意识，开辟发展新途径，实现人均纯收入过万元的村累计达到30个。二是开展“建红色堡垒，展先锋形象”行动。凝聚各方力量，在“两新”组织中开展“百日集中建党”活动，促进作用发挥。三是开展“两线三片一中心”示范群培育行动。围绕各产业带的发展特点，分类打造一批“叫得响、立得住、推得开”的示范点，形成集群、集聚发展格局。
　　
　　岳池县：力推党建工作标准化
　　魏 华
　　
　　岳池县在基层组织建设年活动中，推行“四化”提升基层党建水平：一是推行农村党建项目化，对农村党建实行项目化管理、挂牌式推进，着力规范乡村两级科学化运行、加强党组织带头人干部队伍建设，强化基层基础保障。二是推行社区党建精细化，重点在组织架构、服务功能、管理机制、绩效考评等方面实现精细化，不断提高社区社会管理能力和服务群众能力。三是推行“两新”组织党建机制化，健全党建责任、党建跟进、党务干部管理、党员作用发挥等机制，实现在重点区域、重点组织、重点人群“三个率先覆盖”。四是推行机关企事业单位党建标准化，在机关、国有企业、教育、卫生等行业系统搞好党建工作标准化建设。
　　
　　泸县：激活发展“内动力”
　　王万林
　　
　　一是建立选派、管理、激励三项机制，形成人才流动“牵引力”。 重点从选派管理、价值效应等方面建立长效机制，推进特派员基层创业。建立“双向选择+竞争择优”的选派机制，建立“个体服务+团队协作”的管理机制，建立“激励保障+创业扶持”的保障机制。二是突出市场、技术、创业三种模式，积聚科技服务“磁场力”。充分结合农村基层对科技需求特点，选派科技人才着重围绕拓宽市场、推广技术、创业示范开展服务，形成了科技服务的“磁力场”。三是彰显人才、项目、党建三大成效，激活新村发展“内动力”。重点把握培养农村科技人才、实施农业科技项目、激发农村党建活动等载体，注重激发基层科技持续发展的“内动力”。
　　
　　什邡市：薄弱环节大排查
　　邓纯兴 廖言覃
　　
　　一是精心实施“双强双争”创先争优项目计划和“三分类三升级”项目计划。二是精心实施“五个一五着力”项目计划。三是精心实施“一十百千”项目计划。在“两新”领域和机关事业单位党组织，建好1个非公党建示范体验区、培育非公企业和机关事业单位党建示范组织、职能部门与非公企业党建共建对子各10个、规范169个规模以上非公企业党建、确保1640个“两新”组织党建覆盖率达100%。四是精心實施“三化三优先”项目计划。党员队伍建设方面，创办“什邡党员e之家”，探索推行网络扁平化等培育模式，实施“什邡2012至2014年党员‘三学三强’全员化培训规划”。五是精心实施“三提升双强化”远教项目计划。六是深入实施“群众工作薄弱环节大排查项目计划”。通过进一步深化“民情代诉，民事代办”、“支部+业主委员会”和“挂包帮”活动，推动机关单位和干部直接联系服务群众工作。
　　
　　南充市：为非公企业发展提供组织保障
　　贺贵成
　　
　　南充市在非公企业中积极开展基层组织建设年活动，以基层组织建设为抓手，切实发挥好党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为非公企业发展提供组织保障。图为南充市车桥企业职工在岗位上开展竞赛活动的情景。