新时期加强煤矿企业会计审计的有效对策

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  摘 要:从煤矿企业的整个发展过程上看,会计审计和企业经济效益的获得存在着密不可分的关系,特别是在市场经济条件之下,会计审计必须成为企业发展关注的重点,并且真正做好新时期会计审计的创新完善,为企业经济效益水平的提高提供动力。新时期煤矿企业的内外部发展环境都发生了变化,而企业会计审计当中也出现了很多与实际情况不符的情况,导致了会计审计方面的诸多问题,而正确的做法则是要求企业结合问题找到相应的解决对策,为企业的稳步发展注入生机活力。
  关键词:新时期 煤矿企业 会计审计 对策
  在经济全球化以及市场经济体制改革深入发展的背景下,企业在生产运营当中所面临的市场竞争变得日益激烈,要想获得竞争优势,就要求企业通过自我改革创新来适应新时期的经济发展要求。会计审计是企业发展当中的关键组成,通过有效的会计审计,可以帮助企业规避资金风险,提升企业运转效率。那么目前煤矿企业需要认真分析新时期会计审计工作处理当中存在的问题,找到会计审计的薄弱环节,并通过结合实际和拓展研究的方式探寻有效对策。
  一、新时期煤矿企业会计审计中存在的问题
  1.会计审计认识不到位。会计审计实际是在新时期市场经济发展的条件之下延伸出来的一种财务管理方式,产生以及在企业实践当中的应用时间尚短,因此,在处理会计审计工作时往往存在很多疏漏。再加上煤矿企业领导缺乏对会计审计的有效认知,不注重发挥会计审计的作用,从而影响到了会计审计的顺利实施,也无法发挥会计审计在规范企业发展当中的积极作用。
  2.会计审计独立性不足。煤矿企业会计审计工作的独立性不足是当前制约企业会计审计发展的一个重要问题,最为明显的表现是审计部门的有关工作人员,除了从事会计审计工作之外,还兼任其他的职务,在处理各项工作时不够独立,采用的是服从上级的方式。受此影响,会计审计部门已经成为了企业附属部门,不具备应有的独立性,而会计审计的意义也不复存在。
  3.会计审计人员素质低。煤矿企业的经营管理十分的复杂,那么在财务会计的处理工作方面也有着诸多要求。企业的会计审计工作人员必须要做到专业素质以及职业道德素质达标,并且恰当运用会计审计的专业知识和技巧来解决实际问题。但是从整体上看,煤矿企业会计审计工作人员在综合素质方面还有待提升,特别是需要做好新时期会计审计专业知识和技能的更新换代。
  4.会计审计方法不合理。但随着时代的发展以及企业的进步,会计审计工作也发生了巨大的转变,在新时期呼吁创新型会计审计方法的出现。但是煤矿企业仍然沿用传统的会计审计方法和手段,已经无法与企业发展实际相适应,所以根据审计方法创新已经迫在眉睫。但是在创新会计审计方法时需要考虑适应性、科学性以及规范性,及时根据会计审计的要求进行审计方法的调整。
  二、新时期煤矿企业会计审计问题的有效对策
  1.提高会计审计思想认识。正确的会计审计思想认识是推动煤矿企业会计审计健康有序发展的前提条件,能够为会计审计的作用的发挥提供方向指导,也能够真正确立会计审计在企业发展当中的地位。为了实现以上目标,煤矿企业领导者首先需要从根本上提高对会计审计的重视程度,并将会计审计的重要性和在企业发展当中的积极价值进行大力的宣传,发挥带头以及榜样作用,使得企业的广大员工都能够深化对会计审计的认知,并积极主动的投入到会计审计的宣传和会计审计工作的落实当中。那么在确立了会计审计的重要地位之后,接下来则必须设置专门的会计审计部门,要求配备的会计审计人员具备极高的综合素质,确保工作人员可以发挥自己的专业性,为会计审计部门的有序运转作出贡献,并进一步彰显出会计审计的重要价值。另外,新时期煤矿企业在开展会计审计工作时要树立创新观念,大力引进先进的科学技术,提高会计审计的现代化发展水平,做好技术应用和技术创新。
  2.增强会计审计的独立性。新时期要想为煤矿企业的健康持续发展提供良好的环境,则必须要切实发挥审计部门的作用,使得会计审计部门能够真正执行监督管理企业财务的工作职能,保证一定的威严性。而且,煤矿企业当中的会计审计必须要行使对企业领导以及各个部门财务状况的监督权,也要对自身进行自我约束,那么这些要求的达成必须要具备一个前提条件,那就是会计审计部门具备独立性,有独立的行使自身的审计监督权,规范企业的发展。而在当前煤矿企业当中,往往让领导处于绝对地位,在处理各项财务事务和企业经营管理的工作时独断专行,很难确保新时期企业的健康稳定和可持续性发展。因此,煤矿企业要赋予会计审计部门独立性以及独立处理会计审计工作的权利,有效梳理部门之间的关系,消除和部门的牵连关系,以便能够有效监督企业领导以及各个部门权力行使的情况,维持一个稳定和谐的会计审计环境。就会计审计的自身约束而言,同样需要将会计审计部门独立性作为基础,只有保持独立,才可以消除牽连,规避工作处理当中的错误,更好的服务于企业的健康发展。
  3.优化会计审计工作队伍。新时期煤矿企业会计审计部门能否切实发挥自身的会计审计作用,监督企业财务会计工作的有序处理,更好的为企业长久发展服务,主要还是取决于部门的会计审计工作人员。会计审计工作十分严谨,更是企业管理当中的核心部分,因此对于会计审核工作人员的素质要求很高。在会计审计工作人员的选聘阶段,煤矿企业就需要做好严格的面试以及筛选,确保选聘的工作人员符合企业会计审计的实际处理要求,并且能够遵照国家会计审计法律法规以及企业制定的会计审计规定处理好会计审计当中的诸多问题。当会计审计人员进入到企业之后,还需要经过专门的会计审计培训,主要是就其专业能力进行培养,确保审计人员可以利用自身的专业知识和技能有效的贯彻执行各工作任务,确保其可以胜任这一岗位职责。为了不断优化会计审计的工作队伍,打造综合素质过硬的复合型会计审计人才,煤矿企业要定期对其进行考核,设置明确的奖惩机制,激发工作人员的工作热情,为煤矿企业会计审计体系的建立和完善做出更大的贡献。
  4.应用合理会计审计方法。就当前而言,煤矿企业应用的会计审计方法较为陈旧,很长一段时间以来都沿用传统的审计方法,而没有跟随新时期时代变化和环境改变而进行方法的创新。所导致的直接结果是煤矿企业的会计审计质量得不到保障,难以有效发挥会计审计的监督作用,使得煤矿企业难以适应新时期以及内外部环境变化。针对这一问题,煤矿企业要进行深刻的反思,认真分析会计审计方法的适应性,改革当前不利于会计审计发展的方法和手段,积极引进先进的审计方法和技术。在信息时代到来的背景下,煤矿企业在开展会计审计工作时,也要加强对先进信息技术的应用,推动会计审计的电子化、数字化发展。例如,审计人员在从事会计审计工作时可以借助计算机系统统计资金收支,利用财务信息管理系统来强化财务监督,有效简化会计审计的流程,提升审计效率。
  三、结语
  总而言之,会计审计在煤矿企业的可持续性发展进程当中占有举足轻重的地位,更是企业创新发展的有力突破口,在新时期需要特别重视以及加强煤矿企业的会计审计工作,构建合理化的会计审计工作体系。煤矿企业要认真分析新时期企业发展的现实需要,将会计审计纳入到企业经营管理的重要环节当中,提高对会计审计的思想认识,增强会计审计的独立性,优化会计审计工作队伍,应用合理的会计审计方法。
  参考文献:
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