组织学习过程相关论文
企业内的组织信任关系对组织学习过程具有重要的影响作用。组织内部信任关系可分为组织信任、主管信任和同事信任。基于388份的企......
本文从产业延伸与组织学习过程相结合的视角出发,基于对中集集团通过产业延伸实现跨产业升级的纵向案例研究,重点探讨了企业的产业......
组织学习是企业取得长期竞争优势的源泉.该文对组织学习的过程模型与组织学习的促进性因素进行了较为深入的研究,以求能帮助中国企......
该文从对国内外有关文献回顾出发,由美国Nevis教授关于组织学习整体性框架的研究和中国学者陈国权关于组织学习过程模型的研究中得......
办学环境的复杂变化使得组织学习成为职业院校办学过程中的重要环节．但职业院校在组织学习中并不是一帆风顺的。存在着各种各样的学......
组织学习是组织员工之间交互的学习过程,通过组织成员之间的知识交流,提升组织知识,以适应组织内外环境,增强组织核心竞争力.本文......
基于战略性领导架构及组织学习过程理论的分析,突破了学术界一贯以来认为的只有变革型领导作用于组织学习过程的思维定势,对交易型......
运用复杂适应系统理论分析组织学习过程,提出复杂环境下的组织学习动态过程模型,该模型由组织学习过程（发现过程、发明过程、执行过......
随着经济的全球化和技术的进步,企业的外部环境变得更加动荡和复杂,企业如何快速响应环境的变化,如何在自发的创新活动与诱导的战......
知识管理是知识经济时代知识组织的特征之一,其实现的基础为组织学习。组织学习发生的方式来看,包括单环学习、双环学习和三环学习......
随着知识经济的飞速发展,作为社会经济主体的企业所赖以生存的环境发生了剧烈的变化。为应对这种瞬息万变的局面,任何一家现代化的......
信息化时代,组织具有敏捷学习的能力将是未来竞争中的制胜法宝。结合已有的研究成果,基于敏捷性理论的视角构建了一个跨层次组织学......
