绩效指标体系相关论文
在当前疫情的长期影响以及政府部门对于国产品牌的大力支持下,企业之间的竞争越来越激烈,从而使得外资企业的市场份额也越来越小。......
近些年来国内外很多企业越来越关注间接物料采购,间接物料采购管理在为公司实现降低成本增强市场竞争力方面发挥越发明显的作用。......
十九大报告指出,要尽快建立健全、规范、透明、有约束力的国家财政预算管理体系,这一重要论述揭开全方位绩效管理工作的新帷幕。预......
文章阐述了构建地方应用型高校科研团队绩效指标体系的意义,提出绩效指标体系的构建方法,分析了绩效指标体系的评价因素,运用层次......
高校在开展财务管理的实践过程中,高度重视预算管理.在预算管理中,预算绩效评价是关键性环节.为保障预算绩效评价质量,高校应契合......
本文首先用文献法系统梳理了网络营销绩效价值链,通过对营销活动创造公司价值的价值活动分析,提炼出网络营销活动绩效影响网络营销......
本文以首钢公司信息化建设为背景,研究了首钢公司ERP项目实施中的业务流程再造方法论,进一步地分析了首钢业务流程再造方案的实现,......
随着全球经济一体化,服务尤其是物流服务将成为营销战略中的一个重要组成部分,构建物流服务的绩效指标体系,提高物流服务的绩效水平,对......
科研院所科研项目数量众多,类别明细,是纳入预算的财政资金科技项目的重要部分。作者从科研院所绩效评价的现状、绩效指标尤其是个......
本文从工作实际出发,阐述了如何根据管理者的水平、普通员工的素质以及目前各项制度的执行状况,采取排序考核法来完成对职工的绩效......
2012年公司企业管理暨物资供应工作会议和上海石化改制企业座谈会上,公司领导就全面加强企业管理、提升物资供应专业化水平,以及认......
在市场经济环境下持续提高组织绩效并成为行业卓越者,已成为很多企业共同追求的目标。企业组织绩效考核,作为提高企业绩效的系统手......
本文简述图书馆绩效评估国际标准的产生,论述ISO11620:2008体系结构、绩效指标,分析了其体系特点,并从更新理念、构建绩效指标体系......
DSG是一家隶属于A省B局的事业单位,下属15个科室、6个工程公司和2个研究院,整个系统员工近1000人。一直以来,该事业单位都以承接国......
本文首先总结了厦门推进公共服务均等化的五项成就:即市区利益共享、风险共担的财政保障体制基本形成;统一的义务教育机会均等化程......
随着我国经济的快速发展,我国政府也制定了一系列的绩效评估指标。因为绩效的评估是一种目前比较先进的对于政府管理的技术与工具,......
全面梳理和公开公共服务事项,是推进“简政放权、放管结合、优化服务”改革的重要内容。从2016年5月开始,宁波全面开展了以公开公共......
随着我国经济的高速发展,特殊目的实体(SPE)开始在企业中受到更为广泛的关注,为了规范其在我国企业中的运用,国家为此颁布了相应的......
中图分类号 F272;R95 文献标志码 A 文章编号 1001-0408(2021)16-1932-06 DOI 10.6039/j.issn.1001-0408.2021.16.03 摘 ......
按中发[2018]34号文件精神,实施部门和单位预算绩效管理是构建全方位预算绩效管理格局的重要组成部分。本文以真实的案例,回顾了通......
食品安全监管绩效指标体系的构建,可有效确保我国食品安全.食品安全是国计民生的大事,构建起完善的地方政府食品安全监管绩效指标......
近年来绩效考核逐渐引入国内各类企业,经在各种类型的中小型企业运行,绩效考核给众多的企业带来了良好工作效益,同时,也存在这样或......
招标平台如何创建科学、合理、有效的绩效指标体系,提高服务质量、提升各方满意度是社会各界关注的问题.招标平台绩效指标体系能有......
90年代以来 ,一种新的管理方法——定点超越 ,在西方发达国家悄然兴起并迅速普及。其原因在于它具有实效性和广泛适用性 ,它能帮助......
随着信息技术的不断发展,大数据时代到来,对各行各业都产生了十分显著的影响,一方面促进了我国经济的发展,但另一方面也造成了一系......
本文针对企业技术创新绩效评价中存在的问题,构建出企业技术创新绩效评价的指标体系。应用模糊数学中的综合判断方法,对企业技术的创......
平衡计分卡之父——卡普兰和诺顿两位大师有言,“不能衡量,就不能管理”,将量化绩效指标的重要性推到了顶峰。《世界商业评论》就......
本文针对现有平衡计分卡的不足,进一步剖析平衡计分卡,并优化平衡计分卡模型。该模型加入了风险预警指标,从客户、内部流程、财务......
本文针对辅导员工作的性质,结合自身对辅导员工作的体会,提供了一套可供借鉴的解决辅导员工作绩效考核问题的思路和方法,即以360度......
宁夏回族自治区主席王正伟在宁夏回族自治区成立50周年大庆之际,中国企业500强发布暨中国大企业高峰会是中国中国工商界和经济
Wa......
阿基米德说:“给我一个支点,我将撬动地球。”那么,若把企业比做地球,把人力资源管理比做支点,撬动企业的杠杆就是绩效管理。绩效......
本土企业严重缺乏使用现代管理工具的系统能力,而不是缺乏先进管理工具的引进。发展的瓶颈新科公司遭遇到众多民营企业共同的问题:......
绩效管理的轨道一旦出现偏差,企业运行的列车就会发生事故。“李老师,我感觉他们希望通过自动化的管理工具设置,解决目前遇到的管......
作为以绿色产品为核心形成的供需网络,绿色供应链的生命周期与绿色产品的生命周期密切相关。
As a supply and demand network wi......
如何结合企业经营实际来设计营销员的绩效指标体系,合理选择考核指标并确定权重一直是人力资源管理的难点所在。文章以IT企业Y公司......
绩效考评是现代企业有效管理员工、提升企业竞争实力的一个重要方法。但是每年年终,许多公司的管理层都会被绩效考评的事情弄得焦......
一、预算绩效管理的基本概念(一)绩效的基本概念绩效是一个综合性概念,不仅包括对过程的衡量,还包括对结果的衡量,甚至包括对提供......
如果问国企领导和员工对绩效管理有何印象,相信很多人的回答是“填表、打分、发奖金”。在他们的印象中绩效管理就等于绩效考核,绩......
“全面责任管理、全员业绩考核”是大唐集团公司全面落实国资委“工作有标准、管理全覆盖、考核无盲区、奖惩有依据”的绩效考核重......
平衡计分卡又称综合计分卡,其内容包括财务、客户、内部流程、学习与成长4个方面。平衡计分卡的基本理念渗透于战略管理的各个环节......
随着社会经济的高速发展,在高压竞争下的企业已经不能再使用传统的绩效考核模式,而平衡计分卡,恰巧弥补了传统方式中单一、短期等......
中小企业对于促进经济发展、优化经济结构、推动就业等方面发挥着重要作用。绩效管理是企业管理的重要管理方式,对促进企业整体绩......