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口腔门诊护理人员绩效考核涵盖护理工作量、护理质量、接受护理服务受体的满意度以及个人遵章守纪、团队合作、学习、科研等要素。口腔门诊护理工作量考核由医院财务核算体系实施。护士长负责考核本科护理人员的护理质量、接受护理服务受体的满意度以及个人遵章守纪、团队合作、学习、科研等要素考核。依据护理人员绩效考核进行效益工资分配和人事管理，考核结果作为年度评优、晋升的重要评价指标和劳动合约续聘的重要依据。